我以前也想过这样的问题
似乎没有标准答案,以下的是我的观察:
你的新公司是不理旧公司的。他们也不知道旧公司交了什么。新公司当你之前没工作。
我见过的几间公司是把奖金和月薪分开算的。所以是不会有这种要补的情况。
你的旧公司要补的话对你也没什么坏处。你出了CPF,公司就一定要出他的那一份。
你的新公司是不理旧公司的。他们也不知道旧公司交了什么。新公司当你之前没工作。
我见过的几间公司是把奖金和月薪分开算的。所以是不会有这种要补的情况。
你的旧公司要补的话对你也没什么坏处。你出了CPF,公司就一定要出他的那一份。