一通知期应该是相同的(公司可以以薪水代之),二合同到期根本不需要通知期更不需要赔钱
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创业求职
发贴时间:2008-07-08 13:42
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xiaoniu
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3年了解一黑老板(关于解除合约的不平等)
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melo
2008-07-08 10:58
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真tmd黑。记住了8个人的伊朗公司。
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henan
2008-07-10 11:05
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去了趟律师事务所,收获颇丰
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melo
2008-07-10 10:14
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有什么下文吗?来报道一下吧
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jiayou
2008-07-11 10:29
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嘿嘿,总结一下:
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jiayou
2008-07-10 11:10
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挺牛的,赞一个
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melo
2008-07-10 11:23
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哦,应该是“多谢MELO兄,”。抱歉!
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jiayou
2008-07-10 11:13
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如果不让走,消极怠工怎么说
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melo
2008-07-10 10:23
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恭喜楼主!谢谢分享!
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jiayou
2008-07-10 10:18
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今天拿所有东西去MOM问了
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melo
2008-07-09 14:50
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MOM不会这么不负责吧。是不是没问对人?要不联系报社?
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jiayou
2008-07-10 09:22
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还没有轰动到这个地步吧,呵呵
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今天心情不错
2008-07-10 09:35
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不过不知道报社敢不敢报道和讨论劳资纠纷。楼主有什么进展啊?
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jiayou
2008-07-10 09:56
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好嚣张的回复啊,赔钱都不能离职
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melo
2008-07-09 08:41
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觉得有必要重申一次,你的情况是completion of contract
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deepPurple
2008-07-09 14:02
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直接拿着所有证据(合同,辞职信,他的回复)去Mom找个说法
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今天心情不错
2008-07-09 09:42
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把这封信连同你的合同转发给mom
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jiayou
2008-07-09 09:32
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其实没必要在意, 和约中如果有不合理的条约,就算你签了,你也不需要负任何法律责任的
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beerguy
2008-07-08 22:16
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我知道是哪个公司了,同情一下
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今天心情不错
2008-07-08 16:22
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这种公司还是曝光了,收进黑名单吧。
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jiayou
2008-07-09 10:08
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还是不要了,就算我想也要有楼主的同意,这也涉及他的隐私
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今天心情不错
2008-07-09 12:35
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^_^
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melo
2008-07-08 17:50
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你的情况是completion of contract, 而不是termination of contract
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deepPurple
2008-07-08 15:24
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老板估计是不愿意跟我谈咯
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melo
2008-07-08 16:20
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46 bytes , 404reads
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3年合约,你还要提前6个月通知,搞笑?
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yang0196
2008-07-08 15:16
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公司名字我不会说的,大家留点面子
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melo
2008-07-08 16:26
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84 bytes , 353reads
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我也有过类似的麻烦。给你点建议。
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crazyspirit
2008-07-08 14:27
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没有书面合同的话,才是最多一个月notice,否则以合同为准
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blackhawk
2008-07-09 10:40
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合同法规定,即使是永久和约,双方也只有1 month notice的义务 在新加坡是不正确
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xiaoniu
2008-07-08 22:16
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谢谢大家的支持
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melo
2008-07-08 14:22
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一通知期应该是相同的(公司可以以薪水代之),二合同到期根本不需要通知期更不需要赔钱
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xiaoniu
2008-07-08 13:42
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直接拿合约去MOM问
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卷心菜
2008-07-08 13:19
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或者直接跟老板说有问题的话mom见。
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jiayou
2008-07-08 14:04
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所以跟这种老板不需要讲感情,不可以想当然。
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jiayou
2008-07-08 14:22
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公司不是他自己的吧?
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hahata
2008-07-11 16:25
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给别人打工是不一样di
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hahata
2008-07-11 16:26
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如果3年内,还有1年的情况下走人
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melo
2008-07-08 11:39
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是啊,普通都这么想么,3年最后这是数着月过得
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melo
2008-07-08 11:36
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走人b贝。。一般这种合约都是违法的。都是用来吓人。。。
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创世纪
2008-07-10 11:21
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个人看法:你只受约于那个3年和约
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spinach
2008-07-08 11:32
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呵呵,看来自己在国大上的那门法律课还是很有用的
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spinach
2008-07-13 12:47
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感觉不像因为这么点误差就是废合约
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夜色温柔
2008-07-08 11:15
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我只是依据时间不一样,觉得这一条没有用
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melo
2008-07-08 11:21
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自己顶一下
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melo
2008-07-08 10:59
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