这个其实和房产中介很像，关键是成单猎头最关心的是签约，涨的那点工资多的钱，和成单比起来完全是小头。
所以就看哪边好压了，雇主好劝说多给就劝雇主，求职者比较软容易降低期望就劝求职者。
有不一样的地方
一般猎头拿到职位的时候都会问清楚雇主薪水区间。
只要candidate要求合理，一般都会愿意去谈一下…
猎头是按年薪的固定部分百分比收钱。月薪加几百，最后的费用可能差几千…
当然，也看个人，确实有那种只顾着成单，不管薪水高低的…
只要candidate要求合理，一般都会愿意去谈一下…
猎头是按年薪的固定部分百分比收钱。月薪加几百，最后的费用可能差几千…
当然，也看个人，确实有那种只顾着成单，不管薪水高低的…
[本文发送自华新iOS APP]
Huasing Association 1999 - 2013