前提是公司要打官司,我实在觉得这个可能性很小。。。。。。
这个要看员工的人品
有些员工走的时候都象大爷一样,先把公司骂一顿(不管是不是500强,100强,top10),反正公司没把他让上宾对待。然后说我要走了你爱怎么着怎么着吧,反正不是新加坡护照。
这时如果碰到敢叫劲的老板,那就不好说了。
如果跟HR,manager关系挺好,他们就不会告,最多嘴上打打官话,心里可以理解你,怎么会有空去告?
这时如果碰到敢叫劲的老板,那就不好说了。
如果跟HR,manager关系挺好,他们就不会告,最多嘴上打打官话,心里可以理解你,怎么会有空去告?
冰封万市何惧寒
旧事前尘化云烟
唯有菜香扑鼻来
有了菜,就有了希望~~~