没有,很真诚的就是有两个问题,他忽略不答,可能是语言问题,感觉是他没听明白。
有一个问题是O问的“when you work as a coach, you see the student is wrong , whether you correct him or not."B直接分享自己的经验去了。
另一个问题是HR问的“how do you feel you are the good candidate for this work comparing with others in the market”B说市场很大,他可能不是最好的,但是针对这个职位,他的经验和技术是没问题的,
然后P就开始拿这两个问题联系到了mindset,attitude,communication skills。
无语!
第二个问题回答的没毛病吧
第一个问题回答走题了?
面试也不是要拿100分吧。
看来都是眼缘。。。
面试也不是要拿100分吧。
看来都是眼缘。。。
[本文发送自华新手机Wap版]