有些人站在道德的高地就不冷吗
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作者:stardust_shine (等级:2 - 初出茅庐,发帖:2) 发表:2020-08-05 09:01:12  楼主  关注此帖
你才是幼稚的没话说了你这就是铁了心非要骑着驴找马了吗?就不能好好安排和规划面试以及offer吗?作为一个成年人了,这点事情都搞这么复杂 找对象是不是也一定要同时谈几个才能谈到心仪的?就不能一个pass了再找另一个? 给企业面试机会,但不随意接企业offer,经过深思熟虑在接会死吗? b条件好,放弃a有何不可?就算b最终面试没过,重新找工作没有那么难,IT行业新加坡还是很缺工程师的 如果面试过了,那更证明自己放弃a的选择是对的 如果这种基础的选择题都做不好,那别出社会了,在家吃土吧 否则往后的每个选项都能纠结死你
有些人站在道德的高地就不冷吗

好好安排和规划面试也有可能出现楼主现在的问题。 企业的试用期本来就是双方都有权利退出吧。为什么公司能有权利分分钟让走人,候选人就不能做出更好的选择? 

听了太多一两个月让人走的例子,建议楼主在别的方面也多比较两家公司,不要只看工资

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作者:stardust_shine (等级:2 - 初出茅庐,发帖:2) 发表:2020-08-05 09:06:16  2楼
发邮件接受offer之后可以在接受更好的offer吗?楼主是NUS的fresh grad, 最近在找工作的时候陷入了这个困境想寻求大家的建议或者帮助。 我是同时发job application给A和B公司的,但是当A公司来offer的时候我还在B公司第三轮面试。然而A只给我一周的时间考虑,在这个疫情严重的情况下我还是很担心找不到工作的,当时的最优解也只能接受A的offer。所以在接受offer之后A自然就让我提交资料他们帮我申请EP。 又过了一周也就是今天,距离A submit EP application已经1周了,然而与此同时我也(惊讶的)过了B的全部面试现在就只是等B给我offer而已。所以想问一下如果之后B的offer真的来了,我从口头答应A的offer到转而接受B的offer会有问题吗?如果到时候A的contract下来我还有机会转到B工作吗。 目前还没跟A签合同,只是提交资料申请EP而已,也没有offer letter只是电话邮件接受这样。但是B如果有offer的话基本上工资快接近A的两倍了而且很显然各方面都优于A,而且有很多轮technical面试。总感觉既然都通过了这么多轮面试又放弃了B特别亏。 所以想请问一下大家这种情况到底应该怎么办?是trust和moral优先还是为了个人前途去放弃道德。 --- 该帖荣获当日十大第3,奖励楼主15分以及22华新币,时间:2020- (more...)
借楼问一下,如果是拿着PR遇到类似的问题
借楼问一下,如果是拿着PR遇到类似的问题,可以在试用期直接离职吗?B公司会有渠道知道在A公司短暂的任职经历吗?换句话说,非常短的任职简历可以不放在简历里吗
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