ntu/nus毕业拿ep薪水不够ep底线也可以,这个潜规则是没有白纸黑字条文的但是2年后更新ep的话,还会继续有优待吗?
还是说就要严格按照年龄对应的薪水标准?
本科这边毕业2年内拿到pr了所以无所谓。
但是国内本科这边硕士的那种,pr肯定没那么快拿到。
如果不是高薪岗位,肯定薪水年龄对应关系赶不上ep标准啊?
---
该帖荣获当日十大第8,奖励楼主4分以及6华新币,时间:2024-07-23 22:00:01。
---
该帖荣获当日十大第1,奖励楼主25分以及37华新币,时间:2024-07-24 22:00:01。
---
该帖荣获当日十大第4,奖励楼主12分以及18华新币,时间:2024-07-25 22:00:02。
---
该帖荣获当日十大第6,奖励楼主8分以及12华新币,时间:2024-07-31 22:00:01。
NUS NTU本科有这个隐藏条款 硕士没有
毕业那会2400工资 跟公司HR讲了可以申请EP,秒给。 然后没到一年已经PR了