1. 目前公司internal mobility 到欧美的机会挺多的。我了解了一些情况觉得性价比不高。原因如下：

　 　 第一，去欧美的话工资会涨，但是税后薪水会变低。而且家属跟着去的话不一定能找到合适的工作，所以总体家庭收入预计会下降很多。

　 　 第二，欧美同等职位的晋升空间会大一点，但senior的大头兵为了不被裁也都挺卷，因为种族而遇到的职场问题很多，并不会比现在轻松/快乐。

　 　 第三，安全和娃教育之类都是劣势。

2. Good point，我确实准备读master，准备下半年申请。目前目标是CS或者DS 的part-time，但这一波大厂裁员之后我有点不确定了。。。也顺便求申请专业的建议。

3. 我之前拿过某交易所offer，被大小老板和hr的爹味儿吓得没敢接offer 求教有国企经验后对简历有什么加分呢？