你都要走了,踢给你对她有什么好处啊
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作者:冬瓜茶茶 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:289) 发表:2023-05-09 16:22:39  楼主  关注此帖
我原本的态度应该是这样的但她就是在压榨为难我啊,我是真不会做。数据分析听起来很容易,但不懂业务的人毫无头绪根本就分析不出,也会用错数据的。说句直白的,就是她自己被总部为难了不知道怎么做,踢球给我。
你都要走了,踢给你对她有什么好处啊
好奇怪啊
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作者:冬瓜茶茶 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:289) 发表:2023-05-09 16:35:22  2楼
前面解释了总部不满意她 给她出难题了,她自己不会就找人替做。有人替她做不是好处吗?但她丢给我一个重来没有涉及该业务板块的我,不是明显的为难我吗?
你都要走了,她拿你没办法啊,
还怎么为难你啊?等时间到了你没做出来,拍拍屁股走人,受苦的是她吧
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作者:冬瓜茶茶 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:289) 发表:2023-05-09 16:46:23  3楼
层主很萌1。不是所有的任务都是需要一次最出来的 (譬如比较难的项目,可以计划在2年内使用4个PM做完,每一个PM都是一个董存瑞,清除一个很难的障碍) 2。不是所有的任务的目的都是为了任务本身(有的也兼顾办公室高层政治,以及高层的高层的政治,有的是为了做失败从而要更多的资源,更多的人,更多的资金,更长的时间,或者更嫡系的任务领导者) 3。。。。再深层次的,不适宜大众分享了,也基本上与大众关系不大。
我想说的是,都要走了就不用顾虑那么多啊
能做就做,能做多少就做多少。无所谓,notice period是最轻松的
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