楼主工作的年数不多，才5年多，一直在做EE领域的R&D，现在这是楼主第三份工。

从严格意义上来讲，楼主觉得只有第二份工是真正的R&D，自己想电路图，自己solder电路，自己测试，自己画电路板，自己测试EMC，自己写产品测试文档，自己写Product Failure Analysis Report。基本是什么都要会，而且不是懂一点皮毛就可以应付的。

可是楼主看看现在的工作，再回想起第一份工作，虽然也都是打着MNC的旗号做着R&D，其实90%以上的研发工作都是HQ做好了我们拿来用，测试不通过就修修改改，很少有人去钻研为什么这样设计，有没有其他的设计方法。实质上来说，第一和第三家的工作内容，主体上是做Project Management(schedule and cost)和Failure Analysis。我真心不觉得这算得上是R&D，也不觉得这种工作含金量高，有时候和个别白头发的同事讨论技术问题，发现他连晶体管在电路里面的基本应用都搞不清楚，还不停地说自己在这个领域待了几十年，让我不要质疑他。

对新工作是比较不爽的，计划着过完年开始找工作。可是有点担心很多MNC的R&D都是这种半调子都不算的假东西，毕竟EDB对R&D是有经济上的支持的，各种公司想方设法从EDB那边骗钱的说不定还不少。

希望版上做EE R&D的同行指点一下，有哪些公司有真正的R&D工作，可以让人全方位提升的，谢谢。
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该帖荣获当日十大第3，奖励楼主15分以及22华新币，时间：2017-09-08 22:00:03。

看到他家的产品酷炫得很，很厉害的样子，不知道公司文化待遇如何，R&D是不是真的。我心里很向往Dyson，可是Glassdoor上对它的评价却糟糕得很，很迷茫。

我的第二份工虽然让我变得越来越比较全能，可是我也不希望一直都做什么都要管的工作。一些大公司有分工我也可以理解，假如说R&D只要负责把电路板设计出来，验证好功能，剩下的交给测试部门，我绝对接受。问题是如果设计都不是自己做，而是focus在FA和testing，我就觉得很没意思了

听说里面基本是本地人，PR都难进去。不过纯本地人的企业我也不太喜欢里面的气氛。

全文都找不到我自称牛逼的文字吧，我只是表达了一下我喜欢做什么样的R&D和我不喜欢的“R&D”，你这种到处挑刺的版主真是罕见。

所以你现在在Production工作了，管Process吗？

是不是说明Dyson对员工来说不如HP好呢？

有时候局限自己也不好玩，需要跳出盒子看看

私信交流一下吧

其他的都没有好师傅重要，一个好师傅带几年，出来之后你会发现，好的r&d engineer真的是稀缺动物。

btw，我以前也是航空业的，修飞机的机务。

修飞机这种职业还是算了吧，薪水低，体力活，伤身体。至于英语，不觉得修飞机可以把英语学得多么好。

算最好的情况吧，你过来了英语学得好了。那又怎样，在这边英语好是应该的，不好那就是你的天然劣势。我从不觉得英语好有什么了不起，因为这是你最基本要做到的事情，要混得好，得有吃饭的手艺，这才是最宝贵的。

不要觉得我很酸，负责任的告诉你，我的英语现在非常好，和本地的泼妇吵架我不觉得会输，可是我拿薪水不靠这个。

少年（大叔？），任重而道远啊。。

不太喜欢大公司的这种文化，极其复杂的系统只有少数一小撮人能够搞懂，剩下的工程师都是螺丝钉，不需要你什么都懂，甚至不需要你怎么懂，按照前人流传下来的图纸做就好了，反正现在除了像苹果等少数公司，大部分公司的新产品都只是在旧型号上进行小的改动，并且已经这么干很多年了。这样导致即使在大公司呆很多年，纯技术水平也不怎样，因为需要真正动手动脑的地方实在不多，所谓的多年工作经验，实际上含金量并不高。

要学东西还是去SME比较好，或者去MNC在新加坡的规模小的分公司。

层主还在做engineer吗？在哪高就呢？