吐槽:同事五个月拿了9天病假去年刚进来的小姑娘,从confirm那天开始拿病假,几乎隔两周必拿一天,直到年底,算得准准的,都在MOM规定的范围内,绝不浪费一天
今年五月还没过完,已经拿了九天了,而且每次都是去公司指定的诊所,周末和公共假期前后,两诊所各拿一天病假
有一次,甚至在两家不同的诊所拿连续两天的病假,因为第一家诊所不给她两天病假,她的同事和上司苦不堪言
好在已经辞职了,真是送瘟神阿...
别的公司怎么做的,员工交上来的MC,HR可以不承认吗?有什么理由
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该帖荣获当日十大第1，奖励楼主25分以及37华新币，时间：2014-05-27 22:00:02。
我同事第一季度拿了29天off
包括leave，mc，unpaid。每周最多四天。那个时候孕中期还感叹，靠拿的比孕妇产检mc还多。当初还给她backup，大着肚子经常饿着加班。现在最后一两周，她还是经常mc两天再来一天urgent leave，我也不管了，我是没办法再替她工作了，天天累得要死～
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