Har?... 偶没有parrot版主多吧。。。
登录 | 论坛导航 -> 华新鲜事 -> 创业求职 | 本帖共有 2 楼,分 1 页, 当前显示第 1 页 : 本帖树形列表 : 刷新 : 返回上一页
<<始页  [1]  末页>>
作者:aspernet (等级:7 - 出类拔萃,发帖:5577) 发表:2008-09-06 23:24:44  楼主  关注此帖
4000-8000 每月都是合理的取决于你上一份工作的薪水 大公司的HR有一条不成文的规矩 (或者说这边HR很死板), 他们一般不会给你一次加薪超过 20% (我的HR这样跟我说的)。 所以要加薪一定要多跳 (这点 A兄最有经验了)。 还有一点要注意, IBM很少发 BONUS, 一般就半个月( 这个希望达人确认一下, 我的信息是这样的)
Har?... 偶没有parrot版主多吧。。。
A某总共换过两次工作,parrot光是行业就换过两次。。。

偶加薪主要还是靠promote的。。。
厚积而薄发, 积累的力量。
欢迎来到华新中文网,踊跃发帖是支持我们的最好方法!原文 / 传统版 / WAP版所有回复从这里展开收起列表
作者:aspernet (等级:7 - 出类拔萃,发帖:5577) 发表:2008-09-07 10:38:36  2楼
为什么他们要我减薪?他们说我现在的新水很高, 所以为了不影响team morale, 让我减薪. 本来去那里没有太考虑新水的问题, 因为主要是考虑到那里比较稳定, IBM的经历对自己的简历也有帮助(现在的公司不大), 可是新水减太多的话肯定是不爽的. 不知道各位有什么意见?
你就说你长得英俊潇洒,玉树临风,人见人爱
就一点不好,要钱不要命。。。
欢迎来到华新中文网,踊跃发帖是支持我们的最好方法!原文 / 传统版 / WAP版所有回复从这里展开收起列表
论坛导航 -> 华新鲜事 -> 创业求职 | 返回上一页 | 本主题共有 2 篇文章,分 1 页, 当前显示第 1 页 | 回到顶部
<<始页  [1]  末页>>

请登录后回复:帐号   密码