你能做的只有一种事,就是告诉她后果就是回家。若女佣在签约期间,自己跑去面试,你还真管不了。但若你知道了,第一告诉中介,第二告诉中介和女佣,你这儿没有transfer这个选项,只能先送回老家让她新雇主再处理。
还有一点就是在招聘的时候, 当着中介的面就要讲清楚这一点,来了也没那么多事。
我的女佣已经跟我签了两次合约,但每次都不“老实”,又想做点其他的事,我装傻不理她,等她要胁我的时候,我就大声讲出来,比如,在家里一直玩手机有监控,之前的雇主的背景等等,就告诉她敢跟你这边搞事,不仅送回家,以后也别想再来。
女佣差不多都那样儿,在你这里干着,还总想找更好的,但只要坚持一点,收集足够的证据,等她说她不要回老家,还要TRANSFER的时候拿出来保准管用。
厉害,难道不担心暗地使坏吗
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