还是和福利制度有关
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作者:Nektar (等级:2 - 初出茅庐,发帖:402) 发表:2023-03-29 11:20:42  楼主  关注此帖
2023 全球税后工资排名。欧美虽然表面工资看起来不错,但是税也高,到手的净收入其实要大打折扣。一项全球平均月净工资调查结果显示,税后工资最高的前十个国家分别是瑞士、新加坡、澳大利亚、美国、阿联酋、挪威、加拿大、丹麦、冰岛、荷兰。 除了瑞士以较大优势登顶之外,一向以“工资高、福利好”闻名的北欧国家和海湾石油国家的税后工资并不如新加坡、澳大利亚和美国,但北欧国家基本都位列榜单之上,部分海湾石油国家如卡塔尔、沙特等也相对靠前。除了美国,其他税后工资较高的国家均有人口较少的特点,澳大利亚和加拿大相对其面积而言也是地广人稀。 G7国家里只有美国和加拿大两国上榜。美国以3721.64美元的月净工资排名第四,加拿大以3338.62美元排名第七。其他G7国家,英国税后工资2900美元左右,德国税后工资2800美元左右,日本税后工资2500美元左右,法国税后工资2200美元左右,意大利税后工资1500美元左右,均是表现出色的存在。中国香港的平均税后工资达3000美元左右,也是较高的存在,但与经常用来比较的新加坡一比,已经有了1000美元左右的差距。新加坡近年来的发展上升势头强劲,就在一年前其税后工资还落后于澳大利亚,如今已经实现反超。   各个国家、各个地区、各个城市的 (more...)
还是和福利制度有关
新加坡低税,政府不养懒人,养老医疗等大部分还是得靠自己; 欧美高福利国家, 中产接近一半薪水贡献给社会福利, 享受高福利的同时不可避免会受到人口老龄化带来的高福利不可延续。
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作者:Nektar (等级:2 - 初出茅庐,发帖:402) 发表:2023-03-30 13:06:34  2楼
我们是这么认为,但是接触到的欧洲人尤其是法国人瑞典人,他们其实对高税收其实并不在意,对自家的高福利也颇为自豪,所以一个制度没有绝对的好坏,三观不同而已。一个普遍的观点是,高税高福利减少了贫富差异,强调了个体平等,工人和医生的收入不至于相差太多,正是基于这种观点,欧美的家长和孩子不会太卷,没必要全科都优秀,而突出特长。数学不好没关系,专心踢球也能有很多机会,再不济当个管道工也不会比你小医生差多少。
最主要是这一福利制度很难延续
面对老龄化以及养老医疗成本的冲击, 养老金,延迟退休等问题层出不穷。 而对于东亚的儒家文化圈而言, 少子化的趋势是愈发明显。 倒金字塔的人口结构, 当初再美好的初衷, 在人口结构出现根本转变之后, 就会为之所累。 以小新这样的底层设计, 可以说还是比较明智的了, 但即使如此, 也可以明显感受到如今人口老龄化迫近的种种压力了。
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作者:Nektar (等级:2 - 初出茅庐,发帖:402) 发表:2023-03-30 14:05:33  3楼
如果反过来想,可能不同的结果。因为不卷,所以生育率高。法国瑞典的生育率其实远远高过新加坡中国大陆。 新生劳动人口或许只能延迟问题的爆发,但至少赢得了时间, 期间那些散养的几代人或许有更好的解决方法。 术业有专攻,奇思妙想,制度,科技进步往往由那些偏才提出,而不是全才。
法国正面临这样的挑战
百万人口上街游行,社会严重对立。面对财政困境,退休法案迟早要实施,退休年龄上调也势在必行,马克龙左右为难。 在福利这点上, 老李对于人性的判断是很准确的。日本如今天量的债务,迟滞的经济,也是很好验证了老李的判断。
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