突然想到 公司出差的报销应不应该算个人所得税这几个月出差有点多 每次都是自己先刷卡付钱
然后再从concur 上申请公司报销 批准后在接下来的发工资的同时打给我的
每年报税其实都没关心过（毕竟是公司自动报的，自己只管交税了）
但是今天突然意识到 不知道这部分的收入应不应算个人income 纳入个人所得税
毕竟我的理解 在我消费的时候已经有了消费税了，如果是按照中国的税法应该是不应该算个人所得收入的，因为发票就可以抵扣增值税了
以前没关心过坡县这边 不知道应该怎么算
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该帖荣获当日十大第3，奖励楼主15分以及22华新币，时间：2024-10-05 22:00:01。
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[红色彗星 (10-5 0:16, 1 month ago)]
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公司给你上报收入的时候应该不会把这部分钱算作你的收入，你看看你的工资单上怎么写的，然后算算总数看看。
[用心聆听 (10-5 1:01, 1 month ago)]
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不用吧Q4报销几大万，计税的哭死了 [本文发送自华新iOS APP] [小馋牛 (10-5 3:27, 1 month ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]3楼
如果我没记错一直是 凭发票按实际金额reimburse的报销不算收入，
但公司根据发票或者不根据发票发的补贴会算作收入，
比如公司让你自己去吃饭，每天发300美元餐补，或者自己订酒店发500，订机票发2000，这种全部会算成收入哈。[x4 (10-5 8:33, 1 month ago)]
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你的报销算成收入了吗？不会吧。
但是每日是补贴算成收入的（很久以前是没有算的），大概10多年前改了
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[萧武达 (10-5 9:06, 1 month ago)]
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(引用 萧武达:你的报销算成收入了吗？不会吧。
但是每日是补贴算成收入的（很久以前是没有算的），大概10多年前改了)为了避免歧义 更正一下公务开支的报销，不算成收入
但per diem无论是实报实销或者给一个总额都应该算成收入
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[萧武达 (10-5 9:12, 1 month ago)]
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(引用 萧武达:为了避免歧义 更正一下公务开支的报销，不算成收入 但per diem无论是实报实销或者给一个总额都应该算成收入)per dime 不算个人报税收入，自己在国外的个人开稍不能报销 [本文发送自华新iOS APP] [麦哥SG (10-5 9:52, 1 month ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]7楼
(引用 麦哥SG:per dime 不算个人报税收入，自己在国外的个人开稍不能报销)算的，以前是不算不记得那一年开始，hr通知要算了，公司也把固定的daily allowance改成receipt+limit
海外的个人开支算不算公务，也是个灰色地带啊
有的公司比较严，日程决定后，你要顺带拿假sightseeing，需要回来在自己去 （公务员就是如此处理）
有的就不会，只要不过分（如3该5，7天的短期），旅游的开销也当公务的一部分处理了
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[萧武达 (10-5 10:01, 1 month ago)]
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(引用 萧武达:算的，以前是不算不记得那一年开始，hr通知要算了，公司也把固定的daily allowance改成receipt+limit
海外的个人开支算不算公务，也是个�...)出差津贴和per diem 不同的概念per diem 是IRAS 每年公布的，出差津贴超过per diem 部分才要交税的
per diem 是不需要交税的
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[麦哥SG (10-5 10:27, 1 month ago)]
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(引用 萧武达:算的，以前是不算不记得那一年开始，hr通知要算了，公司也把固定的daily allowance改成receipt+limit 海外的个人开支算不算公务，也是个�...)我们一直是按收据个人搬完砖如果不是第二天走人，酒店费用和吃喝肯定要自付的，所以每次出差干完事儿免费观光时间最多大半天。。 [本文发送自华新iOS APP] [小馋牛 (10-5 10:32, 1 month ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]10楼
(引用 麦哥SG:出差津贴和per diem 不同的概念per diem 是IRAS 每年公布的，出差津贴超过per diem 部分才要交税的 per diem 是不需要交税的)这个回答最准确赞 [本文发送自华新iOS APP] [芒果妈 (10-5 11:39, 1 month ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]11楼
(引用 麦哥SG:出差津贴和per diem 不同的概念per diem 是IRAS 每年公布的，出差津贴超过per diem 部分才要交税的
per diem 是不需要交税的)出差每日津贴就是per diem啊， IRS公布的免税的per diem rate在IRS的免税rate以下的，不用交税，可是一般公司都超过这个per diem rate
也许有的公司为了省事，就搞成一样，这样去一下特定国家，个人的负担就加大了
过去是日本，瑞士，欧洲诸国，现在恐怕美国问题更大 -记得美国的per diem rate不高[萧武达 (10-5 14:59, 1 month ago)]
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有下文了 么有下文了 么[tonald (10-8 15:31, 1 month ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]13楼