如果一直上班到生，那么从生的那天开始算
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作者：juliana (等级：6 - 驾轻就熟，发帖：4173) 发表：2016-09-27 17:46:19　 楼主　 关注此帖
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在 mo抹茶cha 的大作中提到：
【铭心生产】想问大家的公司是怎么算产假的？我知道pr 8周，公民16周的产假，但是产假从什么时候开始算呢？　　　　 从不上班回家待产算还是生那天算起？我认为理所应当从生那天算？ 我的理解是从生那天算起，但是公司hr貌似都希望你一不上班就算产假，产假屈指可数，真不想待产就浪费了，还是我孤陋寡闻了，大家的公司是怎么算的？该帖荣获当日十大第3，奖励楼主15分以及22华新币，时间：2016-09-28 22:00:01。 (more...)
如果一直上班到生，那么从生的那天开始算
如果生之前休，可以用年假，可以用mc，住院假（如果你的产科医生愿意开给你），或其他一切可用的假期。不然就算产假咯，公司总不能让你在家白白休一个月吧
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菩提本无树，明镜亦非台。本来无一物，何处惹尘埃
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作者：juliana (等级：6 - 驾轻就熟，发帖：4173) 发表：2016-09-28 12:01:42　 2楼
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在 mo抹茶cha 的大作中提到：
你说的意思我懂，但是第二条有依据？感觉没有道理啊
大叔说的也是一家之言，解释权在你们hr
我生之前就有连着的mc（其实mc已经用完，用的住院假），然后生那天开始算产假。其实本来就是那天开始休产假，也是这么和hr说的，正巧提前发动当天就生了。我们的hr完全没纠结之前连着病假之类的。我们也算和政府有点关系的公司，各项福利都跟着政府走的。妹子你在这里和网友争论也没有什么用，关键还是你们公司的惯例和hr的决定，就算这里大家都说可以用mc，hr就不同意你也没办法不是吗
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作者：juliana (等级：6 - 驾轻就熟，发帖：4173) 发表：2016-09-28 12:14:33　 3楼
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在 mo抹茶cha 的大作中提到：
距离预产期还有一周。没有身体不舒服，感觉宝宝一阵阵往下顶肚子了。医生建议开始休息了
原来只剩一周了
还以为是提前一个月以上。一周时间老老实实请产假也没啥吧。不用这么节约吧。
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