主要工作会和我在新加坡一样，可是薪水不变，除了包吃食堂和住宿，没有任何allowance。年假不变，跟新加坡假期，国内同事放假我就要补上。
楼主职场小白一枚，是应该要争取福利吗？应该争取什么呢？
主要是觉得自己做的东西比新加坡同事多，但是薪水假期不变，好像不公平。
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该帖荣获当日十大第6，奖励楼主8分以及12华新币，时间：2017-12-01 22:00:04。

ditto

单身的话可以去，顺便看看国内的机会，乘机跳槽。

你们公司短期出差，比如3，5天这种，有补助吗？

免费住宿 算津贴了吗

嗯，只是想到简历比较好看以后方便跳槽而已

就酱而已

就知道有机会出差，所以没有津贴,但是实在不公平呀

在新加坡工作一样有经验啊，派回去肯定要有allawance，不然睡去啊，据了吧。

如果你还是只要交坡县的税就没什么损失，要是得交国内的税的话就等于降薪了

当然最主要还是看lz对这个机会看不看重，看得重的话就算少拿钱也要去啊对吧

嗨!30年河东,40年河西啊

哎，怎样拒啊，就这么一直赖着不去，推给其他同事吗

福利啥的公司给就拿着，不给就算了。租金反正已经省出来了，吃饭也不要钱，我觉得刚工作有这种机会挺好的。没必要为了点津贴斤斤计较。

如果同样有外派去纽约/伦敦或者北京/上海的机会，时间都是一年。（不考虑有娃的情况）
论坛上有多少人会选择前者，多少人会选择后者呢？投个票吧

有海外工作经验真的比较容易跳槽找到更好的工作。节省了房租也是一笔不小的消费。没有津贴是不好，但是如果是公司的政策，不是针对这个项目，那也没什么好说的。觉得公司不好可以做完这个回来再跳槽呗