距第一轮面试一个月后，上午刚收到第二轮面试通知。

首先，必须要感谢楼上各位的指点和意见。 ：）

其次，详细说明下中间过程。

第一轮面试，自我感觉中规中矩。对方（CTO）是ASTAR出来的PhD，从年纪看应该在ASTAR做过很多年科研，机械控制方向背景。从面试看，对方想找一个有纳米材料背景（和公司产品升级有关），或AI方向的（应该是他个人兴趣和熟悉领域，中间问我数学怎样？我粗糙的讲了一下我对人工智能发展和现状的看法，提到数学确实忘了，但是把数学捡起来用MATLAB做计算也不是不可以的）。因为和我以前的背景倒是不太符合（我是化工），我倒是有些泄气的。但面试结束后，道别时，对方说收到了很多份求职简历，能把我筛出来，还是很看好我的。说有空可以一起喝杯茶。

元旦前后我给对方去信，问是否有空喝咖啡。对方说很忙，但会安排第二次面试。

今天上午收到第二轮面试通知：

I would like to follow up with you for our 2nd interview. We shall focus on:

1. What are your expectations when you joined XX company?
2. How do you think we can do a great job at XX company?

Please let me know your available time and date.

真诚请教，这两个问题我该如何应对？？？谢谢！！！

其中问题1，在第一次面试前的邮件里对方就有问过，但我刻意忽略了，因为我不知道如何回答，也不清楚对方为什么这么问，以及expectations是指工作环境，资源，内容等？

我觉得对方应该给我direction & expectation才对, 然后我按照工作要求去实现和完成就好了。

问题2，我也还没有idea？ 这个，我觉的只能靠发挥了吧？

谢谢。