谢谢你写这么多楼主当时去读CFA也是冲着将来想做equity research这块去的。 但是目前都没有找到任何招这一块的公开职位招聘，不知道是不是都是内推的直接转去做的。
管理培训生有投过，大部分没有回信，偶尔回的就说我们更希望招fresh undergraduates. 其实感觉大部分银行都觉得管培战线很长，所以不会在年纪比较大的人身上下功夫吧。
金融类的小公司楼主面试过两家，但都跟生物行业没啥关系啦。像你说的， 完全离开，楼主也挺舍不得的。感觉自己对生物/医药这个行业还是很有热情的。
搞equity 行业研究这条路应该还是能走通的
知道高盛equity research之前有个国内记不清楚是医学还是药剂学的博士，半路出家爬上来然后cover制药公司的。完全没有相关学历／经验的话可能需要管培项目进门然后再一点点挪过去。我记得投行管培还是招PhD的，可能不多。如果之前本科研究生时的成绩和课外活动，后来发的paper都不错，好好改改简历应该还是能拿到面试的。而且不知楼主年龄方面压力大不大，快快拿下一个一年的金融研究生会对敲开门有不少帮助
但楼主要想清楚，投行里equity research可以非常辛苦（也看哪一家投行），工作时间很长，淘汰率高，生存环境较为艰苦。。。加上如果起步的时候年龄不占优势，等两三年管培结束，真正开始specilize进到team里的时候，周围竞争的很多是本科出身到时候毕业两三年25－26岁精力旺盛没有家庭羁绊斗志嗷嗷昂扬的，楼主可能30出头要开始考虑结婚家庭小孩。。。
但楼主要想清楚，投行里equity research可以非常辛苦（也看哪一家投行），工作时间很长，淘汰率高，生存环境较为艰苦。。。加上如果起步的时候年龄不占优势，等两三年管培结束，真正开始specilize进到team里的时候，周围竞争的很多是本科出身到时候毕业两三年25－26岁精力旺盛没有家庭羁绊斗志嗷嗷昂扬的，楼主可能30出头要开始考虑结婚家庭小孩。。。
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