S*I*M*T*E*C*H研究所的一些情况介绍
登录 | 论坛导航 -> 华新鲜事 -> 创业求职 | 本帖共有 14 楼,当前显示第 10 楼 : 从楼主开始阅读 : 本帖树形列表 : 返回上一页
作者:woqu (等级:2 - 初出茅庐,发帖:46) 发表:2015-09-25 09:03:35  10楼 
楼主不了解情况
楼主估计是刚进去A-Star没多久吧? 很多情况只是一知半解而已,在这里做貌似“我很懂...”的介绍完全在是误导大家。

Core 和 non-core 在招人时候都会写出来,core 叫scientist, non-core叫research fellow。以前只有core,non-core的出现是因为这些年A-STAR缩减了各个研究所的core funding,增加了extramural funding (competitive funding)。

工资一般A-STAR都是有标准的,看博士毕业后工作了几年,一般basic不会比你原来的工资高多少,因为bonus足以和你原来的工资拉开差距!

楼主说Lab specialist是福利职位 带点贬低其他人的工作性质的意思。难道你在电脑前面搞仿真计算就是辛苦工作,人家在车间里满身油烟操作机床就是福利职位?而且specialist 的工资比scientist 少很多,怎么看都和福利职位不沾边。

工作闲不闲,就看个人了。楼主说很闲,猜测可能是刚进去没多久,工作还没开展起来的缘故。每个人都有自己独立的研究方向,A-STAR毕竟不是中科院,也不是大学。工程问题的小方向分的极细,一个A-STAR的研究所也就三四百人而已,里面的科研人员和工程师也不可能什么都懂。

很少听说新加坡哪个地方的人是混饭的。新加坡不是希腊,A-STAR 也不是中国的国有企业。

楼主估计还年轻气盛,所以会抱着这种看不起别人工作的态度,总是觉得自己做的科研厉害牛逼。其实人和人真的不差多少,我们其实也并不比新加坡人强多少。
欢迎来到华新中文网,踊跃发帖是支持我们的最好方法!原文 / 传统版 / WAP版只看此人从这里展开收起列表

本帖共有 14 楼,当前显示第 10 楼,本文还有 N-1 层楼,要不你试试看:点击此处阅读更多 >>



请登录后回复:帐号   密码