华新 - 行业呢，工作性质呢

在 WingTiger 的大作中提到：

打听一下，上海税后40万，工作5年，算是混得好的么？在上海能过成啥样？和在坡比呢，这边收入总和差不多9万新币。还有个问题是老婆现在也有8万新币的收入，去上海得重新找工作，不知道能找到什么样的。 --- 该帖荣获当日十大第1，奖励楼主25分以及37华新币，时间：2015-04-24 22:00:02。

行业呢，工作性质呢

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在 WingTiger 的大作中提到：

这边油气工程师，上海管理咨询，不过是research的职位，不是咨询师

你倒不如发个帖子来介绍下自己的经验

怎么从这边工程师直接跨行找到上海管理咨询职位的。更多人应该关心这个吧

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在唐甬的大作中提到：

给您一个个人小建议可以考虑自己交一下养老保险，就像我以前所说的，按照最低的养老保险金额来缴纳每月几百块RMB，一年不过几千块。连续缴满15年后，就可以退休后拿退休工资了。方法是可以自己交纳，或者省事一点找个公司挂靠缴纳。（当然，前提是您还是拿着中国护照）

交得少以后拿的也少啊

以下是计算公式：

养老金=基础养老金+个人账户养老金　　　

基础养老金=上年度在岗职工月平均工资（1+本人指数化月平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定）。之前是统一的120个月，目前50岁为195个月、55岁为170个月、60岁为139个月。

比如国内某城市，平均月薪4千。国家规定最低缴费基数是60%，按你说的缴15年计算，基础养老金部分=4000×(1+0.6)÷2×15×1%=480元。个人部分（如果没工作自己交得话，比例是18%），4000×60%×18%×12×15=77760。77760÷139=559元。

所以基础养老+个人养老=480+559，退休后每月只有区区1039元而已。

这个计算是统一按当前工资和物价水平来计算的，以后虽然基础养老金部分会随工资水平调整，但物价同样会上涨，所以整体按现在的水平计算没错。

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在唐甬的大作中提到：

拿得少也合算啊首先谢谢您详尽的计算，就是按照您的计算，不考虑通货膨胀因素，个人每个月交432元，交15年，之后每年可以领取1000出头，似乎也是核算的。而可以预见的是，15年后，人均工资收入肯定翻番都不止，所以前面基础养老的部分就会增加不少。当然，每个人有自己的角度，比如我看好人民币长期升值。如果您觉得人民币长期会对美元、新元贬值严重，那么另当别论了。

我都讲了啊。工资水平当然会涨但是物价也在涨啊。

15年以后基础养老的部分是增加了，但到时候在街头吃完兰州拉面估计都得50块人民币了（现在也就20吧）。所以15年后拿养老金的消费能力，未见得就比现在的1000出头更强。
人民币汇率这东西么，经济学家都预测不准的，你我在这里辩这个没意义。。不过看你以前发得帖子，逻辑倒是蛮搞笑的，前一段时间新币走低到了4.5，然后你就以你当年1：6的汇率来“预测”今后十多年新币会跌到1：3。。那请问你，最近新币汇率又涨回4.7了，照这短短两个月就从4.5涨成4.7的趋势，十年后新币的汇率又会是多少呢？呵呵

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在唐甬的大作中提到：

按现在的公式当然合算，但别忘了公式本身就是土共规定的

怎么修改这个公式，也完全由土共说了算。而且事实上这个公式的里的参数已经在不断修改了，比如目前是按男的60岁退休来算，以后会逐步延迟到65甚至67、68岁（参考现在的欧洲）。换句话说，你在67、8岁之前是一分钱养老金也拿不到的。

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在唐甬的大作中提到：

还有啊，我刚又认真算了下

即使完全不延迟退休，你现在每个月交400多，按照年化5%的回报率来算（已经很低了，年限长一点的定存都差不多有这个利率），15年以后你的钱都翻倍不止了。

中国人现在的平均年龄是75-76岁，也就是说平均也就能领15年左右的退休金。换句话说你交15年养老金，跟自己搞个15年的定存其实差不了多少，如果稍微有点理财头脑的话回报率就远远超过土共的养老体系了。。小P民一个，还惦记着占土共的便宜，想太多了吧你

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在唐甬的大作中提到：

对啊，我能确认的就是现在是核算的对我来说这就够了。几十年后的事情谁知道。谁也不能判断中国养老政策越来越好还是越来越差。

我刚又细算了一下，参考我上面发的贴

按5%年化来算，15年期的投资已然翻一倍都不止，也就是说以你现在每月交400多养老来算，15年后的回报本来就是1000出头，跟你以后每个月拿的养老金没区别。何况5%的年化并不高，长期定存、买国库券、短期银行正规理财啥的都可以达到，风险很小的。

一句话，见仁见智吧。。很多人以为养老是占了政府便宜，其实仔细算算的话根本占不到什么便宜。

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在唐甬的大作中提到：

呵呵，显然您误解了我对新币汇率预测的看法如果您有兴趣再重新读一下我那个贴子的话，会发现我选用的是二十年内汇率最高点和最低点之间的比较，结论是即便按照这种最极端的情况判断，20年后的新币汇率也会维持在一比三左右，而不会像某些朋友悲观地认为一比二或者一比一。

问题那种算法本身就很好笑。

汇率能那样算么亲

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在唐甬的大作中提到：

觉得您还是有几个方面没有考虑到第一，十五年后，中国人均收入翻倍是个大概率事件。这就是说，虽然你每个月只要四百多，但是你拿到退休工资比一千出头多得多的概率是很大的，可能会到两三千。（这是想说明一下，社会和经济进步就代表着通货膨胀率赶不上收入的增幅，感觉未来中国15年经济还是会进步的）第二，十五年后中国人均寿命显然会比现在提高。也就是说，领取退休金的时限会更长

楼上希腊字母君已经解释很清楚了

人均寿命长了，退休年龄也推迟了啊，活到82岁，但退休推迟到67岁，那还是领15年呀

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在呱呱gua 的大作中提到：

何必换马甲呢谁都知道你就是拉姆大。。。。真有空

是啊，我好多马甲呢

朗姆大，沈白啥的都是我马甲
其实论坛上大部分的ID都是我马甲，我是管理员花钱雇来活跃论坛的呢，羡慕吧

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在呱呱gua 的大作中提到：

何必换马甲呢谁都知道你就是拉姆大。。。。真有空

别忙着叫别人屌丝了，我看你自己就挺屌丝的

为了黑别人还赶紧注册不止一个新马甲，却整天在论坛上搜索各种蛛丝马迹来判断别人是不是马甲，你说你活得累不累。。
这个月房租付了吗？有这闲工夫不如去打工挣点外快，可怜你那点工资交了房租就没几个子了。

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在呱呱gua 的大作中提到：

何必换马甲呢谁都知道你就是拉姆大。。。。真有空

0经济适用房也比你这个租房自己撸的屌丝强啊

是不是？
起薪几千能反应出现在混得好不好咩？认识N个毕业去巴克莱的，起薪就5千但没过几年纷纷被裁了，还认识毕业去了IT外包公司起薪不到3千，但后来不停跳槽涨薪没过几年年收入达到六位数的。对混得好不好的认识仅仅停留在“起薪”上，怪不得你毕业这么多年了还是个租房屌丝。
我看你都快被折磨变态了吧，看论坛上各路人等有意无意透露自己的薪水信息，自己却离一万的华新贫困线还差了好一大截，心里那叫一个酸啊。

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在呱呱gua 的大作中提到：

何必换马甲呢谁都知道你就是拉姆大。。。。真有空

嗯，这个租房的一定不是你

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系统生成：由于楼层数受限，本帖实际回复的是呱呱gua 的帖子 “我不仅不是毕业多年”
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在 tomorrow11 的大作中提到：

SAP Consultant待遇也没有很好3K一天是咨询公司像客户收的费用，consultant自己拿的收入远没有这么高。在国内，AC，IBM这种global consulting firm里面的consultant，像你同学这种3年左右的，月薪通常在10-15K。当然，资历好的consultant，可以自己做freelancer，收入能高到3K一天以上。

国内没有提供SAP咨询服务的三方外包公司吗？

一定得是acn IBM这几家最大的？如果是国产外包公司应该很便宜吧，比如新加坡本土ncs和印度那一群“咨询公司”之类

另外真有business会请freelancer做来做咨询么，这种感觉只有理论上才可行，现实中没有谁会冒这个风险的吧

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在 sanjay_sg 的大作中提到：

有的但是只要还是做resource pool，IBM接单子，让小公司提供人做。然后IBM剥一层皮。实际根据顾问资历最后chargr客户在4000到8000一天。当然是IBM， AC的rate。

没说清楚吧

那IBM为啥要外包给别人做，自己搞个大的SAP咨询团队不就得了，与其剥削一层，不如整体都剥削了

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在 sanjay_sg 的大作中提到：

谢谢回复一般大公司的head account很紧。打下一项目不可能一下子召集那么多人手，外包还是有市场。还有IBM用内部人力cost超级高。一个band 8顾问内部charge达到1000美金。当然现在搞了些gdc什么把cost稍微降低了。

你说的那些个figure都是公司charge客户的啊

一天1000美金也能算高么，N多金融软件公司的consultant出去一天就charge两三千新币了，你自己算算这差值是多少。
另外charge客户多少钱跟consultant自己的薪水没多大关系吧，consultant都是从自己的雇主那儿领一份死工资的，最多加点commission，一个SAP consultant在新加坡这边平均一年也就挣七八万新吧，senior级别的应该会再高点，干这行的薪水也就一般了，肯定算不上什么高薪工作

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在 sanjay_sg 的大作中提到：

吹一个三方SAP consultant的工资很有趣？

本地IT外包公司ncs里的SAP consultant一抓一把的，你去问问他们的年薪有木有15万。自己动脑子想想，公司把一个SAP consultant派出去一天才收客户1000新，一年200多个工作日吧，就算其中150天有活可做，那这个consultant给公司带来的利润不过1000＊150=15万。难道公司会把这赚来的15万全给了consultant本人？那公司还要不要赚钱了。。

而且一年200多工作日按150天能收回来钱已经很不容易了，在这儿吹一个SAP consultant的工资真没意思

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在 sanjay_sg 的大作中提到：

上面的计算还没有提雇佣员工的额外成本

比如给员工交cpf 医疗保险还有出差津贴补助啥的。假设你是公司老板，如果手下的SAP consultant一年只能给你赚15万，你会给他开15万的工资+cpf contribution+各种补助吗？

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