我已经连续4年每年涨100了
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作者:oglop (等级:2 - 初出茅庐,发帖:302) 发表:2013-05-29 19:18:18  楼主  关注此帖
就是说如果5%就是比较少的?我一个朋友说,如果是10%的话,说明这个公司还可以继续呆。 心里有点数了,不过,如果涨个100块,真可以立马走人了
我已经连续4年每年涨100了
我是不是该找块豆腐撞死
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作者:oglop (等级:2 - 初出茅庐,发帖:302) 发表:2013-05-30 13:12:00  2楼
我觉得得看basic salary多少吧面试时候保守了点,报了个心理价位最低点,所以第一年涨了15%,第二年12%,第三年9%,反正是一年少过一年,但每年的涨薪绝对值差不多
你们是不是工资都"无限接近1w"了
如果按这个涨幅的话
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作者:oglop (等级:2 - 初出茅庐,发帖:302) 发表:2013-05-31 16:27:12  3楼
大家的跳槽涨幅要求是算月的薪水涨幅, 还是整年年的总薪水?有些公司hr会跟你说, 虽然月薪水加的不多, 但是年薪水有增加15%, 因为我们公司花红历史上都是给几个月比你现在的多blah blah.. 感觉月薪水要是涨的不多不爽.
当然看月薪咯
花红这种东西都不靠谱啊 受公司业绩影响很大d
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