有个offer,月薪3200, 可是申请pr的话,就要交20%cpf,大家给写意见,都申请pr了么要是不申请,有什么坏处阿,申请的话一个月600多块就没有了阿。。。
各位都是怎么前的合同阿,是不是给的月薪都是cpf之后的数量。。。。
多谢
这里的月薪都是CPF前的吧。
个人觉得PR的好处。第一,CPF你自己出一部分,然后公司还要出一部分,所以实际上PR比EP拿的总工资要高不少。比方说你自己月薪3200,交20%,公司还要交15%,也就是说你的总工资是3200 *1。15= 3680,EP就只有3200了。
第二,没错,拿到手里的现金会少,但是这些钱毕竟是存在自己的户头里,利息也不低(和外面的银行比起来)。ordinary account里面的钱,你可以买房、炒股、交学费等等,事实上是逼着自己存钱办大事,也挺好。
第三,理论上说放弃PR后,这笔钱是会还给你的。
第四,PR比EP在医疗、购房上有一些优惠,但也不是特别明显,好像申请信用卡也是PR的门槛低。
所以我觉得除非你很清楚自己马上就要离开新加坡,不然还是拿一个PR比较合算。
第二,没错,拿到手里的现金会少,但是这些钱毕竟是存在自己的户头里,利息也不低(和外面的银行比起来)。ordinary account里面的钱,你可以买房、炒股、交学费等等,事实上是逼着自己存钱办大事,也挺好。
第三,理论上说放弃PR后,这笔钱是会还给你的。
第四,PR比EP在医疗、购房上有一些优惠,但也不是特别明显,好像申请信用卡也是PR的门槛低。
所以我觉得除非你很清楚自己马上就要离开新加坡,不然还是拿一个PR比较合算。