首先一个问题,你入籍了吗?打算入籍吗?
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-01 17:52:13  楼主  关注此帖
【万能求助】看了这么多说cpf国内的社保有大牛分析一下么……照论坛大牛说法 cpf 基本上我们到55岁每个月保底2500。 我当时还蛮高兴的,但突然想到不对啊 我妈一个质朴的人民教师真心没啥额外收入,在50岁提前退休后基本都是这个数。更何况 坡县和国内收入天差地别。在论坛里基本cpf都被大牛们玩儿个明白,对于还保有国籍的pr来说国内社保怎样呢?有人想讨论下么。 该帖荣获当日十大第10,奖励楼主1分以及1华新币,时间:2022-01-01 22:00:22。该帖荣获当日十大第3,奖励楼主15分以及22华新币,时间:2022-01-02 22:00:04。 (more...)
首先一个问题,你入籍了吗?打算入籍吗?
接下来的问题,国内交过社保吗?

只有搞清楚这两个问题,才有继续讨论的意义。
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-01 18:02:39  2楼
首先一个问题,你入籍了吗?打算入籍吗?接下来的问题,国内交过社保吗? 只有搞清楚这两个问题,才有继续讨论的意义。
为什么首先要问入籍与否
因为想要领退休金,首先要办理退休手续。如果入籍了,退休手续怎么办,基本上没戏,所以你只能把你过去这些年交的个人部分领走,而占大头的公司部分就算是做贡献了。

国内是规定同一个地点交满15年,退休后才有资格领养老金。如果你从来没有交过,那就要想想连续缴纳15年值不值,如果已经交了过半,那就算有入籍后无法领取的风险,也值得继续赌一把。
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-01 19:50:51  3楼
现在15年以后最少交20年才能领退休金
不排除这种可能性
社保基金吃紧不是新闻,以后交的人越来越少,领的人越来越多,必然要想点办法,否则就维持不下去了。
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-01 21:29:26  4楼
国内是两条线,分体制内和体制外,体制内退休后比退休前还拿的多,还每几年调一次,退休教师这些年确实待遇很不错。 即使是父母这一辈,走企业线的,其实拿的也不多。 等到我们这一代,体制外绝对是交的多,拿的少(企业代交的大概率都被统筹了),体制内的估计还是拿很多,不然那么多清北的去挤街道办事处的位置。
企业代交的大概率都被统筹了,可以把大概率三个字去掉
从一开始,企业交的就叫做统筹。
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-01 22:15:06  5楼
90年代末2000年代初不少教师辞职的只看人吃肉 没看见人挨打 我相信不少人经历过那个时候的惨 只是不想在这煞风景罢了
这个确实是
当年高中毕业,班里面最差最差的学生都没有去读师范的,谁也没有想到,风水轮流转,后来教师这么吃香。

不过社会转型时期,这种事情很常见。早年有人还在公务员和工人之间选了工人呢,因为工人挣得更多,社会地位也高,毕竟,宣传的是工人阶级领导。
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-02 09:48:50  6楼
具体说一下社保吧华新太多老移民和从来没有在国内工作过的很早就来sg读书的,然后不知道为啥莫名其妙觉得ccp太黑暗自己润出来的。所以对国内各种政策都是停留在很早以前。 先说结论再说理由。 结论就是建议同时叫国内社保和新加坡cpf。新加坡cpf是强制的,你pr肯定要交。国内社保直接在淘宝找个人力公司交就行了。或者在各地的政府公众号,或者各地的app上可以按照灵活就业人员交。 首先说体制内和体制外养老,现在其实没有双轨制了。都是要自己交社保的,只不过企业可能按照最低标准给你交,公务员事业单位按照实际工资标准甚至定格给你交。这样退休后的待遇当然不同。我自己父母是体制内的,东部强省,退休拿1万人民币左右的退休金很正常。但是老人老办法,新人新办法,我家里人的确是按老办法走的。新办法的那些事业编、公务员并不是说不交社保还退休多领。 第二说国内社保能不能领得到的问题。新加坡cpf的组成很大比例在淡马锡,算是政府帮你去投资,然后给你一个不错的投资回报。那么国内社保的组成呢,其实个人部分非常少,企业部分也非常少,占据社保大头的是国企央企的盈利转移。如果一直维持现在的政府和经济模式,那么国有企业的利润填补社保基金这个做法是不会变的。如果现在的政府和经济模 (more...)
你说的这些,真假参杂,还有大坑
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-02 09:53:04  7楼
你说的这些,真假参杂,还有大坑
没写完就发了
国企央企利润往社保拨,这不恰恰说明了社保靠自己难以为继吗。一个天天需要输血的人,难道是个健康的人?
国企央企的利润还不是来自于广大人民,羊毛出在羊身上。这种拆东墙补西墙模式能持续多久难说。
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-02 10:02:22  8楼
【万能求助】看了这么多说cpf国内的社保有大牛分析一下么……照论坛大牛说法 cpf 基本上我们到55岁每个月保底2500。 我当时还蛮高兴的,但突然想到不对啊 我妈一个质朴的人民教师真心没啥额外收入,在50岁提前退休后基本都是这个数。更何况 坡县和国内收入天差地别。在论坛里基本cpf都被大牛们玩儿个明白,对于还保有国籍的pr来说国内社保怎样呢?有人想讨论下么。 该帖荣获当日十大第10,奖励楼主1分以及1华新币,时间:2022-01-01 22:00:22。该帖荣获当日十大第3,奖励楼主15分以及22华新币,时间:2022-01-02 22:00:04。 (more...)
扯半天,说个结论吧
如果已经交了过半,那还是继续。
按最低标准交,交的少的以后可能会受益,交得多的,一定是吃亏的。
一线城市,北上广深这种地方,放心交。如果是二三四线城市并且经济不发达,例如东北那嘎达,那就要好好想想了。
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-02 16:30:32  9楼
可以个人缴纳社保没有企业统筹部分
自由职业者需要承担“公司+个人”的所有缴费
只交个人部分,然后退休还想去享受统筹的部分,想得太美了。社保局没那么蠢,不会留这么大的漏洞。
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-02 20:07:29  10楼
先搞清楚中国的经济制度首先搞清楚中国的经济制度,再看中国的社保制度设计,最后再谈可不可持续。 中国本来就是公有制主体,多种所有制共存。国有企业利润上交补充社保为什么就不可持续了?这部分钱这样花没有合理性么?就算新加坡政府也会动用财政去补贴cpf呀。无非是比例大小而已。这是特定制度的产物,和可不可持续没有关系。这么大比例的国企,他们的钱本来就是做这些事用的。 中国设计社保统筹制度的时候人均收入多少?社保扣费多少?现在物价水平和人均收入多少?如果完全照抄cpf这样类型的投资收益,那现在退休的老人都饿死呗?我姨妈她们上班时候一个月也不过1000多人民币,现在退休金你给他发800?可是这部分钱退休金在东部省份也有3000来块钱呀。 只要经济还在增长,大的经济组成不变,社保就是可以维持的。如果大的变动,那参考新加坡cpf近些年的改动吧。 (more...)
公有制为主体,这和工人阶级是领导阶级一样的可笑
这种拆东墙补西墙的隐患很大,国企利润到底是上交中央统一补贴还是各省自己补贴?统一补贴又按照什么比例来?国企很多还是上市公司,利润补贴社保了,股东怎么办?
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-02 20:17:50  11楼
我出国太久不懂,亏您解释,那排大队考公务员的算不算有点2
一点都不二
首先,从扩招以来,每年毕业的大学生数量都叠创新高,而社会上适合大学生的岗位却没有大幅度的增加。体制外的那些企业,就算是阿里腾讯这种,996是福报,35退休,这些都造成了恶劣的影响。逼迫大学生要去找个更加稳定的职位,所以公考越来越热。
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作者:fqfp (等级:3 - 略知一二,发帖:4006) 发表:2022-01-02 21:50:42  12楼
你以为党不与时俱进?什么是三个代表?为什么三个代表写入党章?工人阶级领导变得可笑以后,党就补充了三个代表去修正这部分内容。 国有企业上市,大股东也是国资委。国资委叫你交,你有什么不能交的?你买了fb的股票你就能阻止fb改名字? 按什么比例,是上交中央还是上交各省。这是执行层面的事。方向才是根本问题,执行那是微操。你觉得不可延续,说的悲观一点,淡马锡的投资模式就可以延续了么。谁还不面对风险?当初是谁在广场上纵马践踏老兵的?还不就为了省点退伍费嘛。太阳底下有新鲜事么?
三个代表还与时俱进?
你要是公务员,现在还提三个代表,那是妥妥的没前途呀。
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