平时的话这个加薪幅度很好的
登录 | 论坛导航 -> 华新鲜事 -> 心情闲聊 | 本帖共有 2 楼,分 1 页, 当前显示第 1 页 : 本帖树形列表 : 刷新 : 返回上一页
<<始页  [1]  末页>>
作者:qingni2 (等级:11 - 出神入化,发帖:11291) 发表:2022-02-19 14:58:27  楼主  关注此帖
30%都不怎么吸引?我赌9成的人换工作没有拿到30%的加薪如果是中资公司呢?30%会吸引吗?
平时的话这个加薪幅度很好的
不过最近特殊情况。外边的人进不来,都是相互挖人,就不能算特别好的。

楼主年轻的话,其实去也可以,大不了再跳就是了。和印度人打交道的经验在本地也是蛮重要的。见识见识印度人的推诿功夫也是不错的机会。只是相比其他公司,升职的潜力会小很多。另外就是很可能脏活累活都是你的,功劳却没有,或者项目搞砸了,你来背锅。
欢迎来到华新中文网,踊跃发帖是支持我们的最好方法!原文 / 传统版 / WAP版所有回复从这里展开收起列表
作者:qingni2 (等级:11 - 出神入化,发帖:11291) 发表:2022-02-19 15:10:12  2楼
感觉层主有故事啊~是在印度公司待过?不如分享一下吧~
我以前有个印度小头,水平一般般,大头本地人,但是不懂技术
小头眼里只有自己的利益。哪怕问题解决不了,放着,只要解决方案不是他提出来,就否定。被他否定的方案,过两三个月,他又会当自己的提出来。另外就是口才非常好,把大头忽悠的团团转。有一次他闯祸了,大家都等着看笑话,结果他台上一通讲,大头竟然认为他立了大功。牛吧。
欢迎来到华新中文网,踊跃发帖是支持我们的最好方法!原文 / 传统版 / WAP版所有回复从这里展开收起列表
论坛导航 -> 华新鲜事 -> 心情闲聊 | 返回上一页 | 本主题共有 2 篇文章,分 1 页, 当前显示第 1 页 | 回到顶部
<<始页  [1]  末页>>

请登录后回复:帐号   密码