没有团险的飘过工资多给2% cpf MA，另外每年500块看GP，用不完第二年也会到cpf MA。请问还有比我差的吗？

保障相对好的： 家人也可以理赔有门诊和专家门诊 还有住院 重疾的保障

如果公司可以给补贴如果可以给补贴自己买，我觉得更好，特别是长期疾病，一旦因为什么原因离开公司，就不会再理赔，而且这时也没有保险公司会接pre existing condition的保单

没有团险的飘过工资多给2% cpf MA，另外每年500块看GP，用不完第二年也会到cpf MA。请问还有比我差的吗？

是cigna吗貌似不少美企都买这个保险套餐

一人工作，全家都保小病都包，不过一起上限500，specilist copay 5%, 从一个3000块的账号里扣，还有一个3000 块的额外报销额度，主要交幼儿园学费； 老婆的更好，如果什么都不包，直接给现金一年5-6千。她选择跟我的。

你们用到了吗？去年看专家门诊或者检查用了claim了3000多，很多还是政府医院看的，有补贴。去年看了太多医生了。 希望今年少用点。