所以我怀疑楼主可能是因为间接透露了某些信息使得对方判断出不愿意996文化比如有孩子了之类的。
至于996文化,我始终认为这是愿打愿挨的事情。
某些人愿意拿时间和身体健康(可能还有约会时间)换更多报酬,那是他们的选择。
企业给够报酬和其他激励措施才是关键。
另外工匠精神,跟996文化还不一样。真的说工匠精神,那是德国和日本,不是硅谷互联网公司那些虚的。
华人文化和现实条件下,最不到工匠精神,只能靠实际的"好处"吸引。
不见得是996的问题
如果实现约好时间面试,即使是开始几分钟就结束,那也是无可厚非的,是不是996的问题也无关紧要。现在的问题是直接打电话面试,很明显为了敷衍政府的要求。