【求教】职场妈妈都怎么处理事业和家庭关系的基本情况： 事业 —— 30岁，国内top2 本硕毕业，工作5年，1年半前来坡，年初PR刚批。公司最基层员工，朝九晚六。收入大约华新贫困线的一半。升职无望（即使非常努力），公司所用技术落后。 家庭 —— 4岁男娃一枚，白天全托，夫妻两人带娃。老公收入大概是楼主4倍（每年年景不稳定的那种），带娃我是主力。 　 有一个新的offer，base大概比目前package多30%，所用技术也算目前比较热门的。纯粹从事业角度来看，跳槽毫无疑问是正确决定。但是新工作每天时间很长，无法像现在一样兼顾家庭。不跳的话，再过几年，一难跳槽二如果公司不景气肯定是最容易被裁的中年人。 　 老公支持我跳，但如果跳槽之后娃怎么带老公没有思路。 　 本人系焦虑体质，求大神指点开拓思路。 　 　 　该帖荣获当日十大第1，奖励楼主25分以及37华新币，时间：2018-05-17 22:00:01。该帖荣获当日十大第4，奖励楼主12分以及18华新币，时间：2018-05-18 22:00:01。该帖荣获当日十大第7，奖励楼主6分以及9华新币，时间：2018-05-19 22:00:05。 (more...)

楼主一帖让广大华新网友焦虑了

只有我注意到楼主的PR批的很快吗？ 一年半前来新加坡，然后PR就批准了。。 不是要在这边居住3年才可以申请PR吗

华新上top2本科不少亚洲第一本科也挺多，但是4万每月的收入还真不只是一般人能拿到的，况且楼主老公也才30多

啥是top20516

楼主要决定的都是自己才能最清楚的。。。又不是需要很多客观的事实 这种问题拿过来问 只能得到主观答案啊 每个人情况和价值观以及看重的不一样呀 有的人觉得都可以全职主妇了 有的人坚持事业有成的女人才有安全感才是孩子榜样 还有一群人的决定在这两者之间 但是楼主自己的价值观是什么呢？这个决定跟吃瓜群众完全没关吧 不觉得大家的回复能帮助到楼主 层主觉得这种问题 是要楼主和自己家人商量决定的 不是问吃瓜群众能解决的 而且就是一个跳槽，薪水，工作时间、家庭时间，工作兴趣的简单决定。