是个印度人,早期去美国后来入籍的。
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作者:DZ (等级:3 - 略知一二,发帖:893) 发表:2017-07-13 22:20:35  楼主  关注此帖
NTU换了个美国校长要变天?NTU欧洲校长光荣身退,这次来的是美国籍校长,ntu欧洲籍的prof们颤抖吧:) Subra Suresh教授在即将履新之前,曾在卡内基梅隆大学担任4年的校长职务。在匹兹堡市利用技术进步实现由一个依靠钢铁生产的单一经济转变为多元复合经济的过程中,卡内基梅隆大学发挥了举足轻重的作用。目前,Subra Suresh教授还担任帕罗奥图惠普集团的独立董事,并在科学技术与创新领域为德国西门子公司高层领导提供顾问。在领导岗位上,Subra Suresh教授负责了每年70亿美元的预算,支持了全美超过2000所研究机构与全球科技与工程相关的多个研究机构。在就职于美国国家科学基金之前,Subra Suresh教授还是麻省理工学院教授与工程学院院长。 --- 该帖荣获当日十大第1,奖励楼主25分以及37华新币,时间:2017-07-14 22:00:01。 --- 该帖荣获当日十大第4,奖励楼主12分以及18华新币,时间:2017-07-15 22:00:04。
是个印度人,早期去美国后来入籍的。
https://en.wikipedia.org/wiki/Subra_Suresh

他本科是在印度上的,印度理工;好像是15,16岁上大学,属于当年的好学生,同龄人里的学霸。好奇的是,他怎么硕士2年毕业后,去了麻省理工,然后2年博士毕业,真顺啊! MIT相当他的一部分母校,有感情的,后来他工作中也和 MIT 有联系。
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作者:DZ (等级:3 - 略知一二,发帖:893) 发表:2017-07-14 10:15:13  2楼
NTU换了个美国校长要变天?NTU欧洲校长光荣身退,这次来的是美国籍校长,ntu欧洲籍的prof们颤抖吧:) Subra Suresh教授在即将履新之前,曾在卡内基梅隆大学担任4年的校长职务。在匹兹堡市利用技术进步实现由一个依靠钢铁生产的单一经济转变为多元复合经济的过程中,卡内基梅隆大学发挥了举足轻重的作用。目前,Subra Suresh教授还担任帕罗奥图惠普集团的独立董事,并在科学技术与创新领域为德国西门子公司高层领导提供顾问。在领导岗位上,Subra Suresh教授负责了每年70亿美元的预算,支持了全美超过2000所研究机构与全球科技与工程相关的多个研究机构。在就职于美国国家科学基金之前,Subra Suresh教授还是麻省理工学院教授与工程学院院长。 --- 该帖荣获当日十大第1,奖励楼主25分以及37华新币,时间:2017-07-14 22:00:01。 --- 该帖荣获当日十大第4,奖励楼主12分以及18华新币,时间:2017-07-15 22:00:04。
以后的印度教授会不会多起来?
NTU 印度教授 maybe all exciting now....:-))
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作者:DZ (等级:3 - 略知一二,发帖:893) 发表:2017-07-14 11:54:01  3楼
肯定会啊印度人到哪都会抱团,华人教授而不是euro的该颤抖了
想不通为什么新加坡老爱做这种事,明明知道印度人有很不好+拉帮结派,还招聘来?
现在坡上的大公司,MNC, 政府部门, 很多是印度人在领导层,e.g: DBS CEO, SingTel, NCS, 金管局 Chairman, 。

找 IT 工作的时候好苦啊! 有的 IT team 全是印度人,面试问题很刁钻,回答对了也不要,要他们自己人; 给他们自己人的面试问题就简单的多.

坡县的人脑袋晕了?
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作者:DZ (等级:3 - 略知一二,发帖:893) 发表:2017-07-14 13:43:34  4楼
re拿种族说事并不合适吧,任何地方都有靠谱的和不靠谱的人。 Google和MS的CEO也都是印度人。印度人中也有很多很优秀的靠谱的阿。 Suresh来NTU之前是CMU校长,再之前是美国NSF的director, MIT工程院的dean
问题是印度人不靠谱的也多: 8 out of 10!
1. 这是他们自己的行为不端,不是种族歧视.
2. 在生活中,我看到的不靠谱的多.
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作者:DZ (等级:3 - 略知一二,发帖:893) 发表:2017-07-14 13:44:55  5楼
同感骨子里带来的东西会伴随其一生的。坡县人傻吗,想用这种办法把PRC都赶走吗,傻逼,不懂得真正的创造价值的人还是华人
+1! 同感
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作者:DZ (等级:3 - 略知一二,发帖:893) 发表:2017-07-15 11:59:10  6楼
阿三对付起中国人来那可真是敢喷敢做毫不手软小弥留之际
的确是!+1! 希望大家在生活中,职场中多做帮助同胞的实际事。不要仅仅‘键盘威武“
同意同意, 加一万同意! 现在 IT Industry,坏的啊三真是坏呀,做的奇葩事情我们都想不出来,比如刚上班一照面,就把 task 丢过来; 交接任务时候,言语奚落,出口伤人; 还有个老印,专门在每个月发工资的第二天,到处找同事借钱,接口都是家里人出事,老婆流产, 之后说下个月发工资的时候还回来,每次都拖到三个月以后。。。 他们的坏人的思维和行为,真是无语!
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作者:DZ (等级:3 - 略知一二,发帖:893) 发表:2017-07-17 15:44:04  7楼
看了下他的简历,挺优秀的。不过新加坡真的找不到优秀人才吗?
是个优秀的人才,至于来了以后做什么事,看他的做法吧
这里跟贴说糊涂话的,自己先考考 MIT 的博士看; 有的连 Iowa State 都考不上的,说过头话的
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