安慰一下。看来政府就是做给那些反移民的老百姓看的。

移民政策确实收紧了很多现在申请PR，外来博士至少得在新加坡工作满三年才有希望申请成功。我公司的一个印度同事，美国名校的博士和博士后，来新加坡工作快满三年了，带全家（老婆和女儿）一起申请PR，被拒了两次。另一个印度同事，NUS毕业的博士，在新加坡已经生活七八年了，自己成为PR也有三年了，给有MBA学位的老婆申请DPR，也是被拒。

你说的这两个case，政策紧缩之前也是会被拒的，都属于高危人群

移民政策确实收紧了很多现在申请PR，外来博士至少得在新加坡工作满三年才有希望申请成功。我公司的一个印度同事，美国名校的博士和博士后，来新加坡工作快满三年了，带全家（老婆和女儿）一起申请PR，被拒了两次。另一个印度同事，NUS毕业的博士，在新加坡已经生活七八年了，自己成为PR也有三年了，给有MBA学位的老婆申请DPR，也是被拒。

请问哪些情况属于高危人群？我和老公国内硕士毕业，来新一年半，准备带孩子全家一起申请，通过的概率有多大？

我觉得主要原因是不是华人

请问哪些情况属于高危人群？我和老公国内硕士毕业，来新一年半，准备带孩子全家一起申请，通过的概率有多大？

如果家庭收入很高就有戏，要不居住时间太短，希望渺茫新加坡政府很有本领向钱看

一方是PR，另一方来新不到3年想申请PR，年薪80K如何?80K不能跟大牛比，在此人年龄段里应该算前20%。

应该是移民政策确实紧缩很多。。。。如果迟迟没有身份，这个在坡乡混就难啦

关于PR批准原则的几点个人经验留新年限，学历高低什么的够格就一样了，博士绝对不会比硕士有更多优势的。个人觉得有几点新加坡政府比较看重： 1. 人口年龄，一般新加坡政府喜欢年轻一点的华人，可以在新加坡生儿育女。35以上的华人家庭则最好有儿子，可以当兵和优化人种。如果35岁没孩子，政府会认为你不会生孩子，或因年龄大而不能优育。 2. 行业限制，一般academic最近都很难，因为趋势是新加坡要给博士生加津贴，但是招生会倾向本国人。我有个朋友华人单身女性，在A*Star申请失败，到业界后申请成功。 3. 薪水结构，一般新加坡喜欢家中一人高薪，比如150k+，另一个则在家。这种家庭不会抢新加坡人饭碗，而且非常稳定，孩子也有人管，有助于教育和成长。

强烈同意17楼观点个人经历符合3，周围经验符合1，2。可能觉得学历工资太高反而流动性更大。

强烈同意17楼观点个人经历符合3，周围经验符合1，2。可能觉得学历工资太高反而流动性更大。