job offer package 请教
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作者:sonatam (等级:6 - 驾轻就熟,发帖:4548) 发表:2020-02-21 17:54:41  21楼
可以提, 这也是package里面的啊, 各种补助都可以加上
交通补助没有13新,也不会在bonus里
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作者:我来看你了 (等级:4 - 马马虎虎,发帖:10888) 发表:2020-02-21 18:05:01  22楼
匿名与否 也不会影响自己的收入 对吧
匿名可以多说点...
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作者:amyray (等级:3 - 略知一二,发帖:986) 发表:2020-02-21 18:11:06  23楼
就是bonus, aws
按14k算了
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作者:匿名小ID (等级:2 - 初出茅庐,发帖:2066) 发表:2020-02-21 18:12:37  24楼
楼主真厉害
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作者:shinybird (等级:4 - 马马虎虎,发帖:764) 发表:2020-02-21 18:20:39  25楼
谈offer主要是看这个职位有多少budget 和对方有多想要你 previous salary 多点少点其实只是hr和你谈价的手段而已
不能同意更多
看之前工资只是HR杀价的借口
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作者:小花16 (等级:3 - 略知一二,发帖:787) 发表:2020-02-21 19:58:23  26楼
你这个不适用https://www.iras.gov.sg/IRASHome/Businesses/Employers/Tax-Treatment-of-Employee-Remuneration/Transport/ 第一条就是 Fixed monthly allowance - Taxable
可以避税
在合同里面换成Claim up to 1000 monthly with valid receipte. 以前的财务经理教的
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作者:只是肚子饿 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:94) 发表:2020-02-21 20:35:37  27楼
可以避税在合同里面换成Claim up to 1000 monthly with valid receipte. 以前的财务经理教的
这个只能在小公司实行吧
大公司一般都有自己的 process

而且1000sgd补助是直接给cash 可以自己支配

改成这种claim的模式就只能坐taxi了对吧
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作者:小米大米都是米 (等级:3 - 略知一二,发帖:1771) 发表:2020-02-21 22:18:59  28楼
可以提, 这也是package里面的啊, 各种补助都可以加上
fixed的交cpf
claim的不交cpf
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作者:馅饼 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:221) 发表:2020-02-21 22:47:04  29楼
都已经这个收入了
不管fixed还是claim的都不用交cpf
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作者:小米大米都是米 (等级:3 - 略知一二,发帖:1771) 发表:2020-02-21 23:54:01  30楼
都已经这个收入了不管fixed还是claim的都不用交cpf
说的是,忘记这茬了
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作者:Winiden (等级:3 - 略知一二,发帖:330) 发表:2020-02-22 00:44:14  31楼
标准操作吧
我知道的MNC都这样

不算在base里的区别是AWS bonus不算这一千
公司内部和同级别其它国家工资对标的时候也不算这一千
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作者:瓶子爱朱雀 (等级:3 - 略知一二,发帖:872) 发表:2020-02-23 17:53:24  32楼
Benefit in kind, 要交税的
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