楼主做java?

提前声明，以下大概是3年前的黄历。

Contract vs Perm 。 当时刚进去的时候是contract， 不过很容易就换为perm。 contract 和perm 在福利上（病假 年假 报销）并无不同， 不过contract 没有bonus。 Perm 根据每年的工作评分 有1-5个月的bonus

Support vs project。 support 主要是已经做好的project 的daily support ， 抓抓虫子， 和helpdesk“聊聊天”。 有时要和用户"聊天"。 project就是有deadline 的项目。 当然还有别的team ， 比如CAO （chief architect office） DBA 之类的， 应该不在你java development 的考量之内。 support的活比较轻松， technical的东西相对较少。 不过可以练习soft skill， project 相对加班很多， 不过可以学到很多。 主要也是看PM。

工钱，环境， turnover rate， 工钱方面， ncs 应该是在市场标准线略微靠下， 不过考虑bonus 和将来换工作时在CV上的加分。 还是可以考虑的。 NCS在新加坡算是数一数二的IT vendor company, 工作环境还有福利相比于小公司来说还是不错的。 colleague 也很好（这个算是个人经历， 可能不同的team不一样吧） 但是 turnover rate 也是很高的。 大多也是因为工钱的原因。 学到一些东西， 镀镀金就跳了。

基本上就是一个labor market的price setter, 新加坡工人的薪水主要有他们去推动。

大多数部门效率低下，浪费严重，问题容易政治化。少数精英部门还不错，不过在外部环境不断恶化的情况下，这些少数部门也人才流失严重。

就新人而言，一毕业就去GLC，被发配去精英部门的只能是在校成绩比较优秀的（second upper and above），有时候也要看运气，一般GLC都是政府喂奶，某些年份政府会制定大的方针政策，项目经费会比较足，员工成长机会多。很多时候就不怎么样了，自求多福吧。

根据我个人的经验，我推荐工程系毕业的新人去欧洲公司工作。欧洲公司的process比较好，还有很多去欧洲旅游的机会 ：）。不过新加坡的欧洲公司有个很重要的特点，就是很少招收fresh grad...

做Developer还是要看项目，最好是做sap或data的，做java的会比较累，不要去做support,因为那是为事业加分最少的。banking team就别去了吧，那里都是三哥和菲佣们的天下。总的来说如果进的是大的项目如政府的，那么就好好干几年吧，以后跳槽的起点会高不少！

看到有在找招fresh

第一份工作就在NCS，Contract。 听说Perm的bonus很多，很多contract都走光了，有些perm还在。
我做了一年多，至少看到我们部门的一半人都换过了。（大概60个人的部门）
工资不高，第一年涨薪也很少，结果就跳槽了。

作为fresh，还是能学到很多东西的，做了几年，出去找工作就容易了，选择很多。
以后学做事的机会真的越来越少了。