我女佣趁我出国偷着外宿。我发现了要求她半小时就必须到家。否则我报警她失踪。结果立刻回家了。起初撒谎，后来承认是跟男朋友在一起。求我给她每周一次休假。我拒绝了，我们按合约走，合约完成后再跟我商量。因为觉得她挺坚决要每周休假，我暗地里找了新女佣打算换掉她。结果回来后面谈，她道歉接受继续遵守合约，我一心软，赔了200多块钱，新女佣到了新加坡的情况下把新女佣转让了。后来我女佣有时候谈起来，还给我道歉，我觉得挺真诚的。给她续约了。给了她每周一次的休假。我其实根本不需要女佣，她在家里也没事做，我们都不在家里吃饭，都玩去了。就是觉得我这个女佣很没心眼，谈个恋爱就魂不守舍，而且特投入直到发现被骗，继续找下一个男朋友。交友很杂，每天花太多时间聊天，心思经常不在工作上。就是对我孩子特别好，态度还好，那就算了睁只眼闭只眼吧。以后她每周休假，一定用来找男朋友，心思只会越来越不在工作上，我只能走一步看一步了。好处是她做错事自己知道错，态度还好，说说她能好一段时间。可能我容忍度比较高，女佣都能做蛮久的。我基本上都找听话的。否则找个跟你顶撞的摆在家里，还要付他薪水，图啥？听话态度好是首选。

我们家周末不需要女佣。准确点。

通知MOM她在你家里时曾经外宿。这一招我没用过。不过你可以不同意她transfer 的。要她回国去。我以前有个新女佣，挺讨厌的，不好好做跟我讲条件，面试时那么多女佣她表现最积极，非要这份工作。到我家里后2小时就说看不了2孩要走。反覆无常好几次，害我损失不少钱。我要去澳洲带她，她挺高兴。结果她签证不合格，我决定改回去中国，她告诉我太冷她不去。带她去中介那里辅导，她同意了。主动跟我说她决定了、我们到哪里她就到哪里。她要去中国。结果我机票买了，她又变卦不去中国了。害我损失600多新币。气的我要她回国。她说让我允许她换雇主，我说你别在新加坡害人了。你这个德行的，在富人家里只打扫个卫生，这么简单的活你都干不了，跟别的女佣吵架，让雇主把你送走；我家里人口少，要求不高，挺简单的活，你个当妈的连孩子都哄不了，你在新加坡谁家里都只会害人不浅。你回国吧。最后她自己从薪水里出自己的机票让中介给送回去了。
这种外宿的，违反MOM的规定，你可以给她送回去。通知MOM她的不良记录，她再也进不来了。
我女佣外宿，但还不会这么态度恶劣讲条件，不喜欢就炒了她。但话说回来，每天发短信给雇主，这样要求女佣，摆明了不信任，哪个女佣都干不长。换了重新培养新人重新建立信任吧