我现在公司牌子够硬，福利也不错，企业文化亲家庭。可惜公司一出问题，首先就拿财务部门开刀。屠刀蘸的finance的血还没干，就又伸向HR。 研发部门倒是个铁饭碗。怎么都动不到工程师，也是个奇葩公司。

去了，不过特别合适的没有，毕竟要跳，就要考虑多一些以前就看到辉瑞招过一个财务，后来就没见了，估计进去的都不出来吧。制药公司氛围我比较喜欢，因为利润高，所以对员工比较宽松。 还有北欧的公司也特别好，几点来几点走没人管你的，只要你能完成你的工作就可以，弹性比较大，特别适合我这种需要兼顾家庭的，接送孩子什么的。