你会在意AWS, VB 吗?
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作者:我想披着马甲 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:794) 发表:2021-03-10 00:03:46  21楼
这点事情,BB多久了
如果你说的是真的。你要去的公司的大佬也在这个版,这样做真的好吗?当然钓鱼的话,您技术高超,成功吸引了华新er的注意
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作者:家琪 (等级:5 - 略有小成,发帖:1585) 发表:2021-03-10 08:57:08  22楼
这点事情,BB多久了如果你说的是真的。你要去的公司的大佬也在这个版,这样做真的好吗?当然钓鱼的话,您技术高超,成功吸引了华新er的注意
欢迎参与讨论
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作者:coderr2018 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:214) 发表:2021-03-10 10:25:22  23楼
再之前还在华新借钱。。
从他的回复来看就是故意吸引大家注意的
估计是个抠脚大汉的钓鱼贴
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作者:DonnieMum (等级:2 - 初出茅庐,发帖:707) 发表:2021-03-10 11:15:44  24楼
啥是 AWS, VB。。。
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作者:功夫瞎猫 (等级:1 - 微不足道,发帖:156) 发表:2021-03-10 11:22:23  25楼
啥是 AWS, VB。。。
我以为是亚马逊的aws 和微软的vb
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作者:家琪 (等级:5 - 略有小成,发帖:1585) 发表:2021-03-10 11:30:33  26楼
啥是 AWS, VB。。。
AWS就是所谓的第13个月薪水, VB 就是花红
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作者:duidui5858 (等级:3 - 略知一二,发帖:396) 发表:2021-03-10 12:56:33  27楼
楼主是身价唰唰的涨啊
跳槽太频繁,企业是很介意的喔
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作者:胖福乐 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:107) 发表:2021-03-10 13:08:31  28楼
请问楼主是做后台还是移动端的啊?
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作者:家琪 (等级:5 - 略有小成,发帖:1585) 发表:2021-03-10 13:10:57  29楼
楼主是身价唰唰的涨啊跳槽太频繁,企业是很介意的喔
其实只要你能把跳槽原因说清楚就好, 而且目前的形势就求大于供
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作者:家琪 (等级:5 - 略有小成,发帖:1585) 发表:2021-03-10 13:12:11  30楼
请问楼主是做后台还是移动端的啊?
Cloud based full stack
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作者:sgtao (等级:3 - 略知一二,发帖:58) 发表:2021-03-10 13:17:22  31楼
请问楼主啥技术背景,分享一下
请问楼主啥技术背景,分享一下,我们也可以借鉴一下,看看现在公司都愿意出高薪请什么样的人。
[本文发送自华新手机Wap版]
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作者:家琪 (等级:5 - 略有小成,发帖:1585) 发表:2021-03-10 13:30:46  32楼
请问楼主啥技术背景,分享一下请问楼主啥技术背景,分享一下,我们也可以借鉴一下,看看现在公司都愿意出高薪请什么样的人。
谈不上高薪,最重要的就是多做点, 多学点, 没事刷刷题
多看些理论的东西, 多看看Github里面人家做的项目。 等有个12年的经验, 就可以呢
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作者:胖福乐 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:107) 发表:2021-03-10 13:37:16  33楼
Cloud based full stack
那后端岂不是能拿更多

做后端的需要的技术和经验多,做后端的直接说自己是做后端的,做前端的说自己全栈

我是彻底中年废柴贫民,无意冒犯。不对的请指正。

纯粹赞叹一下。 高智商技术狗就是好!

 

楼主纠结AWS VB干嘛,每月高Base到手才是正经啊,妥妥的

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作者:家琪 (等级:5 - 略有小成,发帖:1585) 发表:2021-03-10 14:19:10  34楼
那后端岂不是能拿更多做后端的需要的技术和经验多,做后端的直接说自己是做后端的,做前端的说自己全栈 我是彻底中年废柴贫民,无意冒犯。不对的请指正。 纯粹赞叹一下。 高智商技术狗就是好!   楼主纠结AWS VB干嘛,每月高Base到手才是正经啊,妥妥的 (more...)
技术要多了解,做Solution Architect 需要全面的技术
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作者:胖福乐 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:107) 发表:2021-03-10 14:24:07  35楼
技术要多了解,做Solution Architect 需要全面的技术
那楼主去当高端技术人员还是兼带队?
这个薪水应该是天花板了吧? 下步是不是要跳CTO?
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作者:家琪 (等级:5 - 略有小成,发帖:1585) 发表:2021-03-10 14:54:07  36楼
那楼主去当高端技术人员还是兼带队?这个薪水应该是天花板了吧? 下步是不是要跳CTO?
还早,很多公司的Senior Software Engineer 都可以拿到20K
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作者:yunxuan (等级:4 - 马马虎虎,发帖:2161) 发表:2021-03-10 16:49:10  37楼
这两个whole package其实是差不多的
第一个薪酬制度很奇怪,不明白公司理念是什么,不鼓励performance?干多干少,干好干差一个样? 我觉得这样的公司没有奖励机制,不知道如何评估员工的表现,有concern。

第二个,正常,如果楼主表现不差有真本事,至少应该是个2-3个月。

还是选你喜欢的公司吧,如果都一样,要我就选2。
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作者:andy99 (等级:3 - 略知一二,发帖:6119) 发表:2021-03-10 16:49:19  38楼
某些行业,这几乎是人民币和新币的差别
假如人民币对新币再升值一点。
20000新币的snr sw engineer对20000人民币的snr sw engineer。。。
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作者:胖福乐 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:107) 发表:2021-03-10 16:53:20  39楼
还早,很多公司的Senior Software Engineer 都可以拿到20K
有所耳闻

技术顶层是Partner engineer,

然后Staff engineer。

没有固定小兵,解决很广泛的技术问题,包括架构

 

技术管理顶层就是各种Engineer director, manager

 

楼主走的哪条路线?

 

Solution architect还包括给客户分析需求,提供企业系统定制是吗?

 

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作者:家琪 (等级:5 - 略有小成,发帖:1585) 发表:2021-03-10 17:06:13  40楼
这两个whole package其实是差不多的第一个薪酬制度很奇怪,不明白公司理念是什么,不鼓励performance?干多干少,干好干差一个样? 我觉得这样的公司没有奖励机制,不知道如何评估员工的表现,有concern。 第二个,正常,如果楼主表现不差有真本事,至少应该是个2-3个月。 还是选你喜欢的公司吧,如果都一样,要我就选2。
对, 我也是对第一个的薪酬方式有所保留, 但他的优势是base 高, 再
跳巢, 有优势
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