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作为一名职场前辈,最后几段对于wang的评价真的合适吗?
有时候我们形影不离的和一位新朋友相处好几天,或者好几周,也实在不合适说自己了解了他,他是颗“玻璃心”,他不够成熟```尤其在面试这么短的时间里,即使外向的人也会拘谨,也不会展现他生活中最真实的一面,您说对吗?
如果Loriliu前辈可以不带太多感情色彩的来还原事情的经过,或许不会变成老乡之间的一场外人眼中的”撕逼大战“...
至于wang所诉的事情经过,或许会带有一些不满的感情在里面,但应该也不至于全都是编造的事实镶嵌进来,而Loriliu前辈为何在还原事实时都避开了当时讨论的学历,祖屋等话题中敏感的词汇也可见确实这些地方可能言语略微不妥,刺激了一个在海外打拼的年轻人的心```
大多数人还是喜欢欧美企业,而非国企,因为他们待遇福利好,其实很多国内大企业实力也并不差,我们在欧美企业中靠能力匹配待遇,在国内大企业里,他们会觉得他们给了我一个学习的平台,似乎在我们的月薪里扣除那么一点”学费“才不算亏,其实在哪工作,只要有一颗勤奋上进的心,我相信都是能学到真本领的,心态摆正很重要您觉得呢Loriliu前辈?
从Loriliu前辈描述的面试结束后和a的对话可以看出,其实还是基本认可wang的,只是待遇上给不了那个数目,我可以理解为其实在专业上wang其实并没有那么差吗?(谢谢)
只是同样作为在海外为工作身份打拼的一个华人,说出自己想对国人,对hr的一些想法,如有冒犯,实属抱歉,望海涵。
相信已经过了这么久,wang应该已经找到了理想的公司,也祝愿Loriliu前辈工作顺心!
我们都是中国人,中国人何必为难中国人。
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