补充
所在版块：创业求职 发贴时间：2012-09-12 21:59

用户信息
复制本帖HTML代码
高亮: 今天贴 X 昨天贴 X 前天贴 X 
可以跟对方要求一些经济补偿，比如等一个月给半个月薪水之类的。

你一直在等他们的工，停着不开工，留着空档，自身有经济损失。
这样的要求也是合理的。

.
欢迎来到华新中文网，踊跃发帖是支持我们的最好方法!

　相关帖子 我要回复↙ ↗回到正文
这种情况是不是说明我不是最佳选择？ － zhaogongzuo 　2012-09-12 17:17 (469 bytes , 2407reads )
来更新一下 － zhaogongzuo 　2012-11-07 23:44 (248 bytes , 315reads )
如果是刚来新加坡的公司， － 何方神圣 　2012-09-17 12:00 (54 bytes , 366reads )
谢谢大家的分析 － zhaogongzuo 　2012-09-13 14:04 (134 bytes , 308reads )
OFFER给你了之后，如果你不满意再继续谈薪水 － 凡人 　2012-09-13 16:50 (0 bytes , 301reads )
感谢！如果offer的薪水只是根据我投简历时的薪水就不好了 － zhaogongzuo 　2012-09-17 11:38 (550 bytes , 292reads )
更新一下 － zhaogongzuo 　2013-03-06 22:01 (70 bytes , 162reads )
关于薪水谈判，搜索一下本版，之前讨论过很多，有的意见很不错的 － 凡人 　2012-09-17 20:02 (0 bytes , 224reads )
谢谢。怎么开启薪水谈判呢？ － zhaogongzuo 　2012-11-08 00:06 (362 bytes , 213reads )
应该不是，不是说2-3个空缺吗？ － 小诺基亚 　2012-09-12 23:29 (61 bytes , 224reads )
你想多了 － liuxiaodnn 　2012-09-12 22:52 (91 bytes , 227reads )
策略很重要 － 南海飞鱼 　2012-09-12 21:57 (538 bytes , 353reads )
补充 － 南海飞鱼 　2012-09-12 21:59 (145 bytes , 282reads )
不要着急 － shaokunlun 　2012-09-12 19:04 (332 bytes , 290reads )
我们估计是面试完就上班 － 天行 　2012-09-12 19:44 (0 bytes , 193reads )