研发要打问号
所在版块：心情闲聊 发贴时间：2018-04-16 17:42  更多评分:

用户信息
复制本帖HTML代码
高亮: 今天贴 X 昨天贴 X 前天贴 X 
一天就可以打发走人，那研发的什么技术？都不用交接工作
.
欢迎来到华新中文网，踊跃发帖是支持我们的最好方法!

好的
　相关帖子 我要回复↙ ↗回到正文
裁员感慨: 美国公司裁员的时候，真是迅速。之前一切都风平浪静，周五突然通知走人。 － 南冰 　2018-04-14 13:25 (86 bytes , 12357reads )
有赔偿就好 － babypapaya 　2018-04-17 09:51 (16 bytes , 31reads )
裁过几轮后就该感慨 － 人在狮城2016 　2018-04-16 16:21 (209 bytes , 33reads )
不是工作一年赔一个月 － 周小渔 　2018-04-16 16:35 (44 bytes , 31reads )
楼主好运 － selfdiscipline 　2018-04-16 16:16 (14 bytes , 34reads )
第一次听到大家这么说蛮有趣的 － 1743sg 　2018-04-16 15:34 (41 bytes , 29reads )
美国制造业都在回归 － kellieyanlei 　2018-04-16 11:44 (145 bytes , 36reads )
工人还是比美国低很多的 － japgolly 　2018-04-16 11:51 (82 bytes , 31reads )
就剩下这个优势了 － kellieyanlei 　2018-04-17 10:15 (57 bytes , 21reads )
啥工厂呀 － 毛绒绒滴小河马 　2018-04-16 12:23 (50 bytes , 34reads )
裁员肯定是静悄悄啦 － mel329 　2018-04-16 09:50 (124 bytes , 39reads )
这就是美国公司的作风啊 － xian0047 　2018-04-15 21:26 (84 bytes , 30reads )
一般美国的大公司都是这样的 － susanchan 　2018-04-15 15:43 (377 bytes , 53reads )
但听说美国公司裁员补偿都不错啊 － Calicocat 　2018-04-15 10:51 (0 bytes , 38reads )
没国内好 － 顾小熊 　2018-04-15 11:42 (38 bytes , 43reads )
要注意公司的信息采集，尤其尽量不要得罪hr，有些时候字里行间 － ittop 　2018-04-15 10:19 (70 bytes , 29reads )
上次我被裁员，也是美国公司 － 开始了 　2018-04-15 09:32 (28 bytes , 121reads )
所在的公司也是这样 － ny1813 　2018-04-15 06:59 (359 bytes , 49reads )
这个如果没有补偿是违法le － 笑天 　2018-04-15 08:11 (21 bytes , 29reads )
我以前经历过的一次裁人 － vitesse 　2018-04-15 08:11 (174 bytes , 37reads )
确实 － fannyliuliu 　2018-04-15 09:21 (24 bytes , 25reads )
我们Director头天通知让第二天走人 － 布拉德广场 　2018-04-15 02:41 (0 bytes , 35reads )
大家说的这么雷厉风行的裁员 － ddodi 　2018-04-14 22:56 (20 bytes , 34reads )
恰恰相反 都是工程制造业 尤其以R and D为主 － 狮子王 　2018-04-15 22:08 (24 bytes , 50reads )
坡坡金融很发达而且很必要 － alexnet 　2018-04-16 09:50 (84 bytes , 27reads )
主要是很多人有一种误区 － 狮子王 　2018-04-16 15:17 (170 bytes , 27reads )
中低端研发职位可能不稳 － leciel 　2018-04-16 17:48 (42 bytes , 26reads )
研发要打问号 － riskhunter 　2018-04-16 17:42 (52 bytes , 22reads )
新加坡并没有严格意义上的研发 是为了拿政府钱设计的 － 狮子王 　2018-04-17 09:34 (12 bytes , 33reads )
打的好的，被看好的，要么搬去总部 － typhoonzj 　2018-04-17 10:28 (16 bytes , 19reads )
多说都是泪 － 国王大道 　2018-04-16 09:03 (0 bytes , 23reads )
不是坏事啊 － 金沙子 　2018-04-16 09:07 (44 bytes , 31reads )
我原来公司是 － 熊猫妹妹 　2018-04-14 22:24 (42 bytes , 49reads )
太残酷了 － flyjc 　2018-04-14 23:46 (38 bytes , 21reads )
R&D部门 － 熊猫妹妹 　2018-04-14 23:51 (228 bytes , 37reads )
哎 想起当初被裁 － 天朝2016坡县 　2018-04-14 22:17 (67 bytes , 34reads )
美国公司风气如此 － alexnet 　2018-04-14 22:13 (148 bytes , 32reads )
就想知道 － 跳跳豆 　2018-04-14 21:43 (28 bytes , 47reads )
坡县的行规（非法律）是 － 笑天 　2018-04-14 23:01 (68 bytes , 35reads )
如果是ntuc会员会比较有保证 － 笑天 　2018-04-14 23:03 (26 bytes , 27reads )
就是那个每个月9元会费的member card吗？ － lisagliu 　2018-04-15 09:08 (0 bytes , 26reads )
不是卡是会员 － 笑天 　2018-04-15 09:26 (41 bytes , 28reads )
美国公司最爱裁员 － weareone 　2018-04-14 21:40 (11 bytes , 29reads )
第一次经历公司裁员的时候 － 一泓清泉18 　2018-04-14 19:08 (207 bytes , 49reads )
me too － lilycher 　2018-04-14 21:44 (194 bytes , 36reads )
跟你相反，第一次经历裁员 － weareone 　2018-04-14 21:43 (94 bytes , 33reads )
john deere吗？ － 随白色飞翔 　2018-04-14 18:39 (5 bytes , 34reads )
习惯就好 － vitesse 　2018-04-14 16:25 (48 bytes , 40reads )
没有可能停电了？ － riskhunter 　2018-04-14 16:55 (6 bytes , 29reads )
只知道瑞银确实是这样裁人的 － japgolly 　2018-04-14 16:45 (14 bytes , 33reads )
Texas? － Freki 　2018-04-14 15:20 (0 bytes , 34reads )
没有公司会大张旗鼓 － 绿豆芽 　2018-04-14 14:30 (82 bytes , 41reads )
感兴趣怎么赔偿呢？会按合同写的几个月notice period来还是通常会多赔一些? － lisagliu 　2018-04-14 14:13 (0 bytes , 46reads )
怎么赔偿呢？ － 呼呼怪 　2018-04-14 13:58 (10 bytes , 29reads )
不违法法律 有什么好惊奇的呢？ － 功夫熊猫 　2018-04-14 13:56 (28 bytes , 38reads )
美国公司应该赔偿不错吧 － kcowen 　2018-04-14 13:49 (0 bytes , 32reads )
美国人民就是很随意 习惯就好 － 我想睡觉 　2018-04-14 13:34 (0 bytes , 33reads )
神马公司？ － 国王大道 　2018-04-14 13:28 (0 bytes , 33reads )
某个美国的机械公司 － 南冰 　2018-04-14 13:29 (0 bytes , 34reads )
caterpillar？ － whrclyj 　2018-04-14 13:37 (5 bytes , 35reads )
上学时还做过它的case study，行业leader － cosine 　2018-04-14 15:15 (28 bytes , 40reads )